Prorrogada a validade do Concurso PGE-PE para procurador até 2022

08/07/2020 01h05 - Atualizado em 08/07/2020 10h49

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O concurso da Procuradoria Geral do Estado de Pernambuco (PGE PE) para o cargo de procurador, realizado em 2018 teve seu prazo de validade prorrogado por mais dois anos, de acordo com a publicação do Diário Oficial do Estado. A seleção ofertou dez vagas, mais formação de cadastro de reservas.

Como o resultado final do concurso foi homologado no dia 04 de julho de 2018, com a prorrogação, o prazo ficará válido até a mesma data de 2022. Os profissionais aprovados na condição de reservas poderão ser convocados durante este período, de acordo com a necessidade do órgão.

O concurso para procurador teve seu edital publicado em janeiro de 2018, ofertando vagas para a carreira de da PGE PE. A seleção atraiu 4.990 candidatos inscritos, sendo 4.867 para as dez vagas de ampla concorrência, gerando uma demanda de 486,70 candidatos por vaga. Foram registradas 123 inscrições para a vaga de deficiente.

A Procuradoria Geral do Estado de Pernambuco também publicou um edital de concurso público em novembro de 2018, mas para os cargos de assistente e analista.

A seleção ofertou 88 oportunidades e atraiu 20.199 candidatos. O salário ofertado foi de R$13.648,64 para jornada de trabalho de 40 horas semanais. Essa remuneração é referente ao ano de 2018 e pode ter sofrido alteração. Para concorrer foi necessário possuir nível superior em Direito, com inscrição da OAB.

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Concurso INSS: Saiu a autorização para 1.000 vagas de nível médio

Acabou a espera! O concurso INSS está oficialmente autorizado. A portaria de autorização para realização do concurso público para o Instituto Nacional do Seguro Social foi publicada nesta segunda-feira (13/06), no Diário Oficial da União.

De acordo com o documento, estão autorizadas 1.000 vagas para o cargo de Técnico.

A portaria autorizativa foi publicada no Diário Oficial da União desta segunda-feira, 13/06/2022, e traz a informação de que o edital deverá ser publicado em até seis meses. Desta forma, a seleção será aberta até dezembro.

As vagas serão distribuídas para todo o Brasil.

No caso de técnico é exigido ensino médio, com inicial de R$ 5.184,78.

O regime de contratação do INSS é o estatuário, ou seja, garante estabilidade, o servidor só poderá ser demitido se cometer alguma falta grave.

É necessário ter idade mínima de 18 anos completos na data da posse. Não há exigência de idade máxima.

As inscrições para o concurso do INSS ainda não foram abertas. Fique atento!

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