Gabaritos preliminares do Concurso Emprel-PE são divulgados
Já foram divulgados os resultados preliminares das provas do concurso Emprel, em Pernambuco, que foram aplicadas no último domingo (01) de dezembro. Os candidatos podem conferir suas notas no site da banca organizadora, o Instituto AOCP. Os candidatos que não concordam com os resultados poderão realizar seus pedidos de recursos por meio do site da banca até a próxima quarta-feira (04).
A prova objetiva foi composta por 50 questões, nas disciplinas de: Conhecimentos EspecÃficos (25), RaciocÃnio Lógico (dez), LÃngua Portuguesa (dez) e Legislação (cinco). Para ser aprovado na prova objetiva, o candidato deve atingir o mÃnimo de 50% dos pontos da avaliação.
As provas discursivas foram aplicadas também no último domingo (01), mas para que sejam corrigidas, os candidatos devem ter se classificado em até a 60ª posição (analista de sistemas), 50ª posição (analista de suporte) e 20ª posição (assistente). Para ser aprovado na prova discursiva, o candidato deve atingir o mÃnimo de 10 pontos ou mais.
O resultado final será divulgado somente após a divulgação da classificação em todas as etapas. O concurso da Empresa Municipal de Informática de Recife (Emprel-PE) oferta 9 vagas, nos cargos de analista de sistemas, analista de suporte, assistente de operações e monitoramento.
Foram ofertadas duas vagas para o cargo de assistente, essas oportunidades são para formação de cadastro de reservas. Para concorrer é necessário possuir nÃvel médio de escolaridade, cursos profissionais ou técnicos na área de TIC e ou cursos complementares nas áreas de Rede, Eletrônica e Telecomunicações. Os aprovados receberão salário de R$2.775,43.
Em nÃvel superior foram ofertadas quatro vagas para analista de sistemas e duas vagas para analista de suporte, mais formação de cadastro de reservas. Para concorrer a vaga de analista de suporte é necessário possuir nÃvel superior em Tecnologia da Informação.
Já para o cargo de analista de sistemas foi exigido nÃvel superior em Sistema de Informação ou Sistemas para Internet, Análise de Sistemas, Ciências da Computação, Informática e Engenharia da Computação. O salário ofertado para ambas as carreiras é de R$4.652,53.
A classificação máxima para a nomeação dos candidatos, durante a validade do concurso será de até 12 candidatos no cargo de assistente, 20 para a carreira de analista de suporte e 32 para a carreira de analista de sistemas.
Os aprovados serão contratados em regime da Consolidação das Leis do Trabalho (CLT). O concurso Emprel-PE terá prazo de validade de dois anos, prorrogável por perÃodo igual.
A prova objetiva foi composta por 50 questões, nas disciplinas de: Conhecimentos EspecÃficos (25), RaciocÃnio Lógico (dez), LÃngua Portuguesa (dez) e Legislação (cinco). Para ser aprovado na prova objetiva, o candidato deve atingir o mÃnimo de 50% dos pontos da avaliação.
As provas discursivas foram aplicadas também no último domingo (01), mas para que sejam corrigidas, os candidatos devem ter se classificado em até a 60ª posição (analista de sistemas), 50ª posição (analista de suporte) e 20ª posição (assistente). Para ser aprovado na prova discursiva, o candidato deve atingir o mÃnimo de 10 pontos ou mais.
O resultado final será divulgado somente após a divulgação da classificação em todas as etapas. O concurso da Empresa Municipal de Informática de Recife (Emprel-PE) oferta 9 vagas, nos cargos de analista de sistemas, analista de suporte, assistente de operações e monitoramento.
Foram ofertadas duas vagas para o cargo de assistente, essas oportunidades são para formação de cadastro de reservas. Para concorrer é necessário possuir nÃvel médio de escolaridade, cursos profissionais ou técnicos na área de TIC e ou cursos complementares nas áreas de Rede, Eletrônica e Telecomunicações. Os aprovados receberão salário de R$2.775,43.
Em nÃvel superior foram ofertadas quatro vagas para analista de sistemas e duas vagas para analista de suporte, mais formação de cadastro de reservas. Para concorrer a vaga de analista de suporte é necessário possuir nÃvel superior em Tecnologia da Informação.
Já para o cargo de analista de sistemas foi exigido nÃvel superior em Sistema de Informação ou Sistemas para Internet, Análise de Sistemas, Ciências da Computação, Informática e Engenharia da Computação. O salário ofertado para ambas as carreiras é de R$4.652,53.
A classificação máxima para a nomeação dos candidatos, durante a validade do concurso será de até 12 candidatos no cargo de assistente, 20 para a carreira de analista de suporte e 32 para a carreira de analista de sistemas.
Os aprovados serão contratados em regime da Consolidação das Leis do Trabalho (CLT). O concurso Emprel-PE terá prazo de validade de dois anos, prorrogável por perÃodo igual.