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Retificação no edital de Concurso Assembleia Legislativa do Ceará

Por Emerson Almeida - Publicado em: - Atualizado em

Foi publicada na última quinta-feira, 2 de abril, no Diário Oficial do Estado do Ceará a retificação da Assembleia Legislativa do Estado do Ceará, referente ao concurso AL-CE. As mudanças são referentes a disciplina de Noções de Administração Pública, que será cobrada nas avaliações para todas as carreiras de nível superior.

Antes a disciplina fazia parte do conteúdo programático de todas as provas, exceto para a do cargo de analista legislativo. Todos os outros itens de subitens do edital permanecem iguais. As provas objetivas serão compostas por 70 questões, sendo 50 de Conhecimentos Específicos e 20 de Conhecimentos Básicos e foram marcadas para o dia 12 de julho.

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As inscrições ficarão abertas até o dia 30 de abril, somente via internet, por meio do site do Cebraspe, banca organizadora. O valor da taxa de inscrição será de R$80, 00 para o nível médio e de R$120,00 para o nível superior.

O concurso da Assembleia Legislativa do Ceará oferta 100 vagas, sendo 30 para profissionais de nível médio, no cargo de técnico legislativo, cujo salário inicial é de R$2.224,90.

As outras 70 oportunidades são para profissionais de nível superior, na função de analista legislativo, nas áreas de: Administração (cinco vagas mais uma PcD), Biblioteconomia - (uma), Arquitetura (uma), Ciências Econômicas - (uma), Consultoria técnica legislativa - (nove mais uma PcD), Ciências Contábeis (quatro), Design Gráfico (duas), Direito (22 mais duas PcDs), Jornalismo (duas), Engenharia Civil - (uma), Controle Interno (quatro mais uma PcD), Informática (quatro mais uma PcD), Engenharia Elétrica (uma), Publicidade e Propaganda (três), Psicologia (uma) e Língua Portuguesa (três). Os aprovados receberão salário inicial de R$4.455,29.

Os salários podem alcançar os valores de R$17.163,85 para nível médio e de R$24.505,37 para nível superior, com as progressões de carreira, além das gratificações. Os aprovados serão contratados em regime estatutário, que garante a estabilidade empregatícia dos servidores e devem cumprir carga horária de 30 horas semanais.

O prazo de validade deste concurso será de dois anos, prorrogável por mesmo período, a contar pela data de homologação dos resultados finais e os candidatos aprovados em cadastro de reservas poderão ser convocados durante este período.

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