Concurso Petrobras: resultado final foi homologado!
A seleção ofereceu 672 vagas em diversos cargos de nÃvel superior. As remunerações poderão ser de R$9.786,14 ou R$10.544,04.
Teve divulgação nesta quinta-feira, 21, o resultado final homologado do Concurso da Petrobras, que divulgou o edital no fim de dezembro de 2017. Em geral, o Concurso disponibilizou 672 oportunidades, sendo 112 em caráter imediata e 560 para a composição de cadastros reservas.
Os cargos foram distribuÃdos para funções de júniores, sendo a de administrador, advogado, analista de sistemas em processos de negócio, auditor, contador, economista, engenheiro de produção e estatÃstico. Para participar, a Petrobras requisitou o ensino superior.
A classificação e convocação terão atuação nas cidades do Rio de Janeiro, Macaé, no Estado do Rio de Janeiro, ou em Vitória, no EspÃrito Santo. Os salários podem ter de R$9.786,14 ou R$10.544,04, conforme a carreira.
O contrato terá teor experimental nos primeiros três meses. Caso o desempenho do servidor seja satisfatório, a contratação terá conversão, de modo automático, em perÃodo sem determinação, de acordo com a Consolidação das Leis do Trabalho (CLT).
O concurso é válido por doze meses e pode ter prorrogação por mais um ano, uma vez. Neste perÃodo, além dos aprovados nas oportunidades em caráter imediato, a Petrobras pode fazer a convocação de demais classificados em cadastros reservas.
Os cargos foram distribuÃdos para funções de júniores, sendo a de administrador, advogado, analista de sistemas em processos de negócio, auditor, contador, economista, engenheiro de produção e estatÃstico. Para participar, a Petrobras requisitou o ensino superior.
A classificação e convocação terão atuação nas cidades do Rio de Janeiro, Macaé, no Estado do Rio de Janeiro, ou em Vitória, no EspÃrito Santo. Os salários podem ter de R$9.786,14 ou R$10.544,04, conforme a carreira.
O contrato terá teor experimental nos primeiros três meses. Caso o desempenho do servidor seja satisfatório, a contratação terá conversão, de modo automático, em perÃodo sem determinação, de acordo com a Consolidação das Leis do Trabalho (CLT).
O concurso é válido por doze meses e pode ter prorrogação por mais um ano, uma vez. Neste perÃodo, além dos aprovados nas oportunidades em caráter imediato, a Petrobras pode fazer a convocação de demais classificados em cadastros reservas.