Prefeitura de Paulo Lopes SC realiza processo seletivo para Orientador Esportivo
A Prefeitura de Paulo Lopes, em Santa Catarina, divulga a abertura do processo seletivo, com inscrições disponÃveis até 26 de fevereiro.
No estado de Santa Catarina, a Prefeitura de Paulo Lopes divulgou a abertura de um processo seletivo destinado à formação de um cadastro reserva para a posição de Orientador Esportivo.
Para se candidatar, os interessados devem ter formação de nÃvel superior (bacharelado) em Educação FÃsica e estar devidamente registrados na entidade competente, além de atender a outros critérios estabelecidos no edital.
Os profissionais selecionados deverão cumprir uma carga horária que varia entre 20 e 40 horas por semana, com salários que oscilam entre R$ 2.293 e R$ 4.586,01 por mês, dependendo do cargo e da formação, além de receberem um auxÃlio alimentação.
As inscrições poderão ser realizadas das 8h do dia 17 de fevereiro até às 12h do dia 26 de fevereiro, no Centro Administrativo Maria Ferreira dos Santos, localizado na Rua José Pereira da Silva, 130, 1º andar, sala do Departamento de Recursos Humanos.
Quanto à avaliação dos candidatos, será realizada uma prova objetiva, prevista para o dia 8 de março.
O conteúdo da prova incluirá questões de lÃngua portuguesa, matemática, conhecimentos gerais e especÃficos.
A validade deste processo seletivo será de um ano, a contar da homologação do resultado final, podendo ser prorrogada por igual perÃodo.
Para se candidatar, os interessados devem ter formação de nÃvel superior (bacharelado) em Educação FÃsica e estar devidamente registrados na entidade competente, além de atender a outros critérios estabelecidos no edital.
Os profissionais selecionados deverão cumprir uma carga horária que varia entre 20 e 40 horas por semana, com salários que oscilam entre R$ 2.293 e R$ 4.586,01 por mês, dependendo do cargo e da formação, além de receberem um auxÃlio alimentação.
Como participar
As inscrições poderão ser realizadas das 8h do dia 17 de fevereiro até às 12h do dia 26 de fevereiro, no Centro Administrativo Maria Ferreira dos Santos, localizado na Rua José Pereira da Silva, 130, 1º andar, sala do Departamento de Recursos Humanos.
Quanto à avaliação dos candidatos, será realizada uma prova objetiva, prevista para o dia 8 de março.
O conteúdo da prova incluirá questões de lÃngua portuguesa, matemática, conhecimentos gerais e especÃficos.
A validade deste processo seletivo será de um ano, a contar da homologação do resultado final, podendo ser prorrogada por igual perÃodo.