Prefeitura de São Lourenço do Oeste - SC realiza Processo Seletivo
Aberto o processo seletivo da Prefeitura de São Lourenço do Oeste, em Santa Catarina. Conforme o edital de nº 05/2020 é ofertada uma vaga temporária para novo profissional.
A vaga é no cargo de Técnico em Enfermagem.
O aprovado e convocado recebe remuneração de R$ 2.211,46, e a carga horária é de 40 horas.
Os interessados podem se inscrever nos dias 19 e 23 de novembro de 2020, enviando os seguintes documentos por e-mail:
Requerimento de inscrição devidamente preenchido (vide modelo nos anexos do edital de abertura);
Carteira de Identidade e CPF;
TÃtulo de eleitor e comprovante da última votação;
Comprovante de quitação militar (quando for o caso);
Certidão de nascimento dos filhos menores de 14 anos (se for o caso);
Diploma de conclusão de curso técnico profissionalizante na área especÃfica de atuação, ou seja, Técnico em Enfermagem;
Comprovante de registro no órgão fiscalizador da profissão;
Carteira Nacional de Habilitação (CNH) na categoria -B-;
Para fins de classificação: comprovantes de cursos, seminários, simpósios ou palestras realizadas na área de Enfermagem e/ou na Saúde Pública (a partir de 01 de janeiro de 2018).
O processo de avaliação consiste em análise dos documentos enviados por e-mail.
Os critérios analisados são os seguintes:
Realização de cursos, seminários, simpósios ou palestras na área de atuação: 1,0 ponto para cada 10 horas;
Realização de cursos, seminários, simpósios ou palestras na área de Saúde Pública: 3,0 pontos para cada 10 horas.
O contrato terá vigência ao longo de 12 meses ou até o retorno da servidora afastada.
Edital completo: Diário Oficial dos MunicÃpios de Santa Catarina (dia 18 de novembro de 2020, a partir da página 1.604, edição de nº 3325). Código para acesso rápido: 2720203.
A vaga é no cargo de Técnico em Enfermagem.
O aprovado e convocado recebe remuneração de R$ 2.211,46, e a carga horária é de 40 horas.
Os interessados podem se inscrever nos dias 19 e 23 de novembro de 2020, enviando os seguintes documentos por e-mail:
Requerimento de inscrição devidamente preenchido (vide modelo nos anexos do edital de abertura);
Carteira de Identidade e CPF;
TÃtulo de eleitor e comprovante da última votação;
Comprovante de quitação militar (quando for o caso);
Certidão de nascimento dos filhos menores de 14 anos (se for o caso);
Diploma de conclusão de curso técnico profissionalizante na área especÃfica de atuação, ou seja, Técnico em Enfermagem;
Comprovante de registro no órgão fiscalizador da profissão;
Carteira Nacional de Habilitação (CNH) na categoria -B-;
Para fins de classificação: comprovantes de cursos, seminários, simpósios ou palestras realizadas na área de Enfermagem e/ou na Saúde Pública (a partir de 01 de janeiro de 2018).
O processo de avaliação consiste em análise dos documentos enviados por e-mail.
Os critérios analisados são os seguintes:
Realização de cursos, seminários, simpósios ou palestras na área de atuação: 1,0 ponto para cada 10 horas;
Realização de cursos, seminários, simpósios ou palestras na área de Saúde Pública: 3,0 pontos para cada 10 horas.
O contrato terá vigência ao longo de 12 meses ou até o retorno da servidora afastada.
Edital completo: Diário Oficial dos MunicÃpios de Santa Catarina (dia 18 de novembro de 2020, a partir da página 1.604, edição de nº 3325). Código para acesso rápido: 2720203.