Prefeitura de Garopaba - SC lança seletivo para combate ao COVID-19
Publicado em 20/10/2020 17h48
A Prefeitura de Garopaba, em Santa Catarina, lançou o edital de nº 001/2020 de processo seletivo, visando ocupar 15 vagas, mais cadastro reserva, em cargos de níveis fundamental, técnico e superior, que irão atuar na área da saúde, em caráter emergencial e temporário para o combate à pandemia de coronavírus.
As oportunidades são para:
Auxiliar de Serviços Gerais (CR), alfabetizados, com salário de R$ 1.118,54;
Recepcionista (2), ensino fundamental completo ou experiência de seis (6) meses na função, com salário de R$ 1.118,54;
Vigilante (1), ensino fundamental completo mais curso de formação de vigilantes, com salário de R$ 1.213,77;
Técnico em Enfermagem (4), nível técnico em Enfermagem mais registro no COREN, com salário de R$ 1.348,24;
Enfermeiro (6), ensino superior em Enfermagem mais registro COREN, com salário de R$ 2.393,25.
Médicos Emergencistas (2), ensino superior em Medicina mais registro no CRM - SC e no mínimo dois (2) anos de experiência em Serviços de Atendimentos de Emergência, com salário de R$ 15.141,95.
A carga horária é de 40 horas por semana, exceto para Médicos Emergencistas que será de 30 horas.
As inscrições ocorrem até 29 de outubro de 2020, por e-mail, mediante ao envio da documentação comprobatória de escolaridade e experiência profissional, ficha de inscrição e o currículo preenchidos, seguindo os modelos presentes no edital.
A seleção será por meio de prova de títulos para todos os cargos e a pontuação será dada por:
Graduação: 1 ponto;
Produção científica relacionada à função: 1 ponto;
Exercício de magistério superior: 1 ponto;
Certidão de tempo de serviço público: 1,5 ponto;
Experiência profissional na função: 2 pontos;
Especialização: 1,5 ponto;
Mestrado: 2 pontos;
Doutorado: 3 pontos.
O certame valerá por seis (6) meses, a contar da homologação do resultado final.
Edital disponível no site da Prefeitura.
As oportunidades são para:
Auxiliar de Serviços Gerais (CR), alfabetizados, com salário de R$ 1.118,54;
Recepcionista (2), ensino fundamental completo ou experiência de seis (6) meses na função, com salário de R$ 1.118,54;
Vigilante (1), ensino fundamental completo mais curso de formação de vigilantes, com salário de R$ 1.213,77;
Técnico em Enfermagem (4), nível técnico em Enfermagem mais registro no COREN, com salário de R$ 1.348,24;
Enfermeiro (6), ensino superior em Enfermagem mais registro COREN, com salário de R$ 2.393,25.
Médicos Emergencistas (2), ensino superior em Medicina mais registro no CRM - SC e no mínimo dois (2) anos de experiência em Serviços de Atendimentos de Emergência, com salário de R$ 15.141,95.
A carga horária é de 40 horas por semana, exceto para Médicos Emergencistas que será de 30 horas.
As inscrições ocorrem até 29 de outubro de 2020, por e-mail, mediante ao envio da documentação comprobatória de escolaridade e experiência profissional, ficha de inscrição e o currículo preenchidos, seguindo os modelos presentes no edital.
A seleção será por meio de prova de títulos para todos os cargos e a pontuação será dada por:
Graduação: 1 ponto;
Produção científica relacionada à função: 1 ponto;
Exercício de magistério superior: 1 ponto;
Certidão de tempo de serviço público: 1,5 ponto;
Experiência profissional na função: 2 pontos;
Especialização: 1,5 ponto;
Mestrado: 2 pontos;
Doutorado: 3 pontos.
O certame valerá por seis (6) meses, a contar da homologação do resultado final.
Edital disponível no site da Prefeitura.
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