Prefeitura de Botuverá - SC promove novo processo seletivo
Anunciado o processo seletivo da Prefeitura de Botuverá, em Santa Catarina. Conforme o edital n.° 06/2019 haverá à contratação de 1 (um) profissional.
A oportunidade é para o cargo de Servente Escolar. O aprovado e convocado recebe remuneração de R$ 1.244,89, e a carga horária é de 40 horas semanais.
Os interessados podem se inscrever nos dias 25 de julho e 2 de agosto de 2019, das 8h às 11h30 e das 14h às 17h, no setor de Recursos Humanos, na Rua João Morelli, 66, no centro de Botuverá.
Os documentos a serem entregues são os seguintes:
- Carteira de Identidade;- CPF;- Comprovante de escolaridade;- Atestado de tempo de serviço (se for o caso), ou cópia da carteira de trabalho.
O processo de avaliação consiste em prova de tÃtulos.
A relação preliminar dos candidatos classificados será divulgada no mural das publicações da Prefeitura Municipal de Botuverá e no site http://www.botuvera.sc.gov.br.
Havendo empate entre os inscritos, prevalecem os seguintes critérios para desempate:
- Maior tempo de serviço no serviço público;- Maior tempo de serviço total;- Candidato mais idoso.
O seletivo tem validade de um ano, podendo ser revalidado por igual perÃodo.
A oportunidade é para o cargo de Servente Escolar. O aprovado e convocado recebe remuneração de R$ 1.244,89, e a carga horária é de 40 horas semanais.
Os interessados podem se inscrever nos dias 25 de julho e 2 de agosto de 2019, das 8h às 11h30 e das 14h às 17h, no setor de Recursos Humanos, na Rua João Morelli, 66, no centro de Botuverá.
Os documentos a serem entregues são os seguintes:
- Carteira de Identidade;- CPF;- Comprovante de escolaridade;- Atestado de tempo de serviço (se for o caso), ou cópia da carteira de trabalho.
O processo de avaliação consiste em prova de tÃtulos.
A relação preliminar dos candidatos classificados será divulgada no mural das publicações da Prefeitura Municipal de Botuverá e no site http://www.botuvera.sc.gov.br.
Havendo empate entre os inscritos, prevalecem os seguintes critérios para desempate:
- Maior tempo de serviço no serviço público;- Maior tempo de serviço total;- Candidato mais idoso.
O seletivo tem validade de um ano, podendo ser revalidado por igual perÃodo.