Prefeitura de Victor Graeff abre seleção para Motoristas e Operadores de Máquinas

A Prefeitura de Victor Graeff, localizada no estado do Rio Grande do Sul, está com um processo seletivo aberto para oportunidades destinadas a candidatos com nível fundamental.

Por Emerson Fernandes | Publicado em 18/12/2025 às 12h25

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Foi lançado o processo seletivo número 18/2025 pela Prefeitura de Victor Graeff, localizada no Rio Grande do Sul, visando a contratação temporária de Motoristas e Operadores de Máquinas. O edital estabelece a criação de um cadastro de reserva para atender demandas temporárias de interesse público excepcional. O regime de trabalho será temporário, com uma carga horária de 40 horas semanais e remuneração especificada no edital.

As inscrições para o processo seletivo da Prefeitura de Victor Graeff serão gratuitas. Elas ocorrerão entre os dias 10 e 19 de dezembro de 2025. Os interessados devem se inscrever presencialmente no Setor de Recursos Humanos da Prefeitura, no horário das 07h30 às 11h00 e das 13h00 às 16h00. Não será cobrada nenhuma taxa de inscrição. Os candidatos precisam apresentar documentos como a carteira nacional de habilitação categoria C, título de eleitor e certificado de reservista.

O edital oferece vagas para cadastro de reserva nas funções de Motorista e Operador de Máquinas, com uma carga semanal de 40 horas e salário de R$ 1.958,71. Além do salário, os contratados terão direito a gratificação natalina proporcional, férias proporcionais acrescidas de um terço e vale alimentação, conforme a legislação atual.

O processo seletivo incluirá uma prova prática, que será realizada no pátio da Prefeitura Municipal. Esta avaliação terá caráter eliminatório e classificatório, com uma pontuação máxima de 100 pontos. A prova prática será conduzida em um veículo designado pela comissão e avaliará a execução de tarefas pertinentes às funções.

O resultado preliminar será divulgado de acordo com o cronograma estabelecido no edital. Os candidatos poderão apresentar recursos, que deverão ser identificados corretamente. Caso necessário, o julgamento dos recursos e a aplicação de critérios de desempate serão realizados por meio de sorteio público.

Os candidatos aprovados serão chamados conforme a necessidade da administração municipal. O contrato será temporário, com possibilidade de prorrogação por igual período, respeitando o limite máximo de um ano de validade. O vínculo assegura direitos trabalhistas básicos e requer que o candidato esteja em dia com suas obrigações eleitorais e militares, além de comprovar boa saúde física e mental.

Mais informações podem ser obtidas consultando o documento normativo disponível no site oficial da Prefeitura Municipal.