Prefeitura de São Pedro das Missões - RS lança seleção para cinco vagas
O municÃpio de São Pedro das Missões, no Rio Grande do Sul, está com inscrições abertas para um processo seletivo que oferece cinco vagas, com remunerações que podem chegar a R$ 4.144,73. O perÃodo de inscrição vai de 25 de agosto a 4 de setembro.
A administração municipal de São Pedro das Missões, situada no estado do Rio Grande do Sul, abriu um novo processo seletivo para contratar cinco profissionais e também formar um cadastro de reserva.
As vagas são voltadas para candidatos com escolaridade nos nÃveis fundamental e superior. As posições disponÃveis incluem as funções de Engenheiro Civil, Fisioterapeuta, Operário, Pedreiro e Vigilante.
Os candidatos aprovados deverão cumprir cargas horárias que variam entre 20 e 40 horas por semana, com salários que oscilam entre R$ 1.351,55 e R$ 4.144,73.
O perÃodo de inscrições para o processo seletivo será de 25 de agosto a 4 de setembro, e os interessados devem se inscrever online no site oficial da banca organizadora. As taxas de inscrição variam de R$ 60 a R$ 100.
A seleção dos participantes ocorrerá por meio de uma prova objetiva, programada para o dia 14 de setembro.
A validade deste processo seletivo é de 12 meses a partir da data de homologação dos resultados, com possibilidade de prorrogação por mais um ano, se necessário.
As vagas são voltadas para candidatos com escolaridade nos nÃveis fundamental e superior. As posições disponÃveis incluem as funções de Engenheiro Civil, Fisioterapeuta, Operário, Pedreiro e Vigilante.
Os candidatos aprovados deverão cumprir cargas horárias que variam entre 20 e 40 horas por semana, com salários que oscilam entre R$ 1.351,55 e R$ 4.144,73.
O perÃodo de inscrições para o processo seletivo será de 25 de agosto a 4 de setembro, e os interessados devem se inscrever online no site oficial da banca organizadora. As taxas de inscrição variam de R$ 60 a R$ 100.
A seleção dos participantes ocorrerá por meio de uma prova objetiva, programada para o dia 14 de setembro.
A validade deste processo seletivo é de 12 meses a partir da data de homologação dos resultados, com possibilidade de prorrogação por mais um ano, se necessário.