CODEPAMPA anuncia processo seletivo para agente administrativo no RS
A CODEPAMPA está com vagas abertas para agente administrativo, exigindo formação de nÃvel superior. As inscrições ocorrerão de 29 de janeiro a 3 de fevereiro.
O Consórcio de Desenvolvimento do Pampa Gaúcho (CODEPAMPA), situado no estado do Rio Grande do Sul, anunciou a abertura de um novo processo seletivo para o cargo de agente administrativo. Esta oportunidade visa preencher uma vaga especÃfica.
Para se candidatar, é necessário que os interessados possuam diploma de nÃvel superior, devidamente comprovado.
O profissional escolhido desempenhará suas funções em uma carga horária de 20 horas por semana, recebendo um salário mensal de R$ 1.250.
As inscrições para o processo seletivo estarão disponÃveis entre os dias 29 de janeiro e 3 de fevereiro. Os candidatos podem se inscrever presencialmente no endereço: Rua General Sampaio, 984, Sala 105, Bairro Centro, CEP 97.541.260, em Alegrete, RS, ou enviar suas inscrições por e-mail para consorcio@codepampa.com.br.
A seleção dos candidatos será realizada através da análise de currÃculos, considerando os critérios de pontuação definidos no edital.
A contratação terá validade de um ano, com possibilidade de extensão, e será regida pelo Regime JurÃdico Estatutário, quando aplicável.
Para se candidatar, é necessário que os interessados possuam diploma de nÃvel superior, devidamente comprovado.
O profissional escolhido desempenhará suas funções em uma carga horária de 20 horas por semana, recebendo um salário mensal de R$ 1.250.
Informações sobre a candidatura
As inscrições para o processo seletivo estarão disponÃveis entre os dias 29 de janeiro e 3 de fevereiro. Os candidatos podem se inscrever presencialmente no endereço: Rua General Sampaio, 984, Sala 105, Bairro Centro, CEP 97.541.260, em Alegrete, RS, ou enviar suas inscrições por e-mail para consorcio@codepampa.com.br.
A seleção dos candidatos será realizada através da análise de currÃculos, considerando os critérios de pontuação definidos no edital.
A contratação terá validade de um ano, com possibilidade de extensão, e será regida pelo Regime JurÃdico Estatutário, quando aplicável.