Prefeitura de Três Coroas - RS lança seleção para nÃveis fundamental e superior
A Prefeitura de Três Coroas anuncia a abertura de um novo processo seletivo no Estado do Rio Grande do Sul para criar um cadastro reserva de funcionários de nÃveis fundamental e superior.
Os cargos de professor de ensino fundamental (6º ao 9º ano - matemática), psicopedagogo e servente estão disponÃveis.
Para concorrer a uma das vagas, o candidato deve comprovar que possui o nÃvel de escolaridade necessário para o cargo pretendido. Os profissionais que são admitidos receberão uma remuneração mensal de R$ 1.234,27 a R$ 3.018,60, com jornadas de 20 a 40 horas semanais.
Os interessados têm a oportunidade de se inscrever pessoalmente na Sede Administrativa da Secretaria Municipal de Educação e Desporto (SMED), localizada na Rua Mundo Novo, nº 130, bairro Centro, de 3 a 12 de junho, das 8h às 11h30 e das 13h às 17h30.
Os candidatos serão selecionados por meio de uma prova objetiva e uma prova de tÃtulos para os cargos de nÃvel superior no dia 17 de junho. O conteúdo programático incluirá questões de português, matemática e conhecimentos/legislação especÃficos.
Após um perÃodo de doze meses a partir da data da publicação do edital, que divulgará a classificação final dos candidatos para o cadastro de contratações temporárias, o processo seletivo é válido.
Os cargos de professor de ensino fundamental (6º ao 9º ano - matemática), psicopedagogo e servente estão disponÃveis.
Para concorrer a uma das vagas, o candidato deve comprovar que possui o nÃvel de escolaridade necessário para o cargo pretendido. Os profissionais que são admitidos receberão uma remuneração mensal de R$ 1.234,27 a R$ 3.018,60, com jornadas de 20 a 40 horas semanais.
Os interessados têm a oportunidade de se inscrever pessoalmente na Sede Administrativa da Secretaria Municipal de Educação e Desporto (SMED), localizada na Rua Mundo Novo, nº 130, bairro Centro, de 3 a 12 de junho, das 8h às 11h30 e das 13h às 17h30.
Os candidatos serão selecionados por meio de uma prova objetiva e uma prova de tÃtulos para os cargos de nÃvel superior no dia 17 de junho. O conteúdo programático incluirá questões de português, matemática e conhecimentos/legislação especÃficos.
Após um perÃodo de doze meses a partir da data da publicação do edital, que divulgará a classificação final dos candidatos para o cadastro de contratações temporárias, o processo seletivo é válido.