Prefeitura de Tomazina-PR abre seleção para cadastro de reserva com salários até R$ 8.000
O processo seletivo da Prefeitura de Tomazina, localizada no estado do Paraná, oferece vagas para candidatos com variados níveis de escolaridade.
A Prefeitura de Tomazina, localizada no Paraná, divulgou o edital do processo seletivo n° 002/2026, que visa formar um cadastro de reserva e contratar temporariamente profissionais para diversas áreas da administração pública.
O objetivo da seleção é atender a demandas temporárias do município, conforme estipulado por legislação municipal, e os contratados estarão vinculados ao Regime Geral de Previdência Social.
Informações Gerais
As inscrições para o processo seletivo da Prefeitura de Tomazina são gratuitas. A contratação será temporária, inicialmente por até 12 meses, com possibilidade de prorrogação por mais 12 meses, conforme decisão administrativa.
O processo destina-se tanto à formação de cadastro de reserva quanto ao preenchimento de vagas imediatas, conforme as necessidades do serviço público.
As inscrições deverão ser feitas presencialmente na Câmara Municipal de Tomazina, entre os dias 23 e 27 de janeiro, durante os dias úteis, com atendimento disponível nos períodos da manhã e tarde. Não será cobrada taxa de inscrição.
Vagas Disponíveis
O processo seletivo oferece oportunidades para diferentes níveis de escolaridade e áreas de atuação. Entre as vagas disponíveis estão as de Agente de Combate a Endemias, Assistente Social, Auxiliar Administrativo de Nível Médio, e Auxiliar de Serviços Gerais, entre outras.
Algumas vagas são para preenchimento imediato, enquanto outras são destinadas apenas ao cadastro de reserva. As lotações incluem unidades da administração municipal, escolas, secretarias de saúde, e áreas rurais e urbanas, dependendo da função.
Salários e Jornada de Trabalho
Os salários variam de acordo com a função e a carga horária semanal. Para funções de apoio e serviços gerais, os vencimentos começam em R$ 1.621,00. Já para cargos técnicos e de nível superior, os salários podem ultrapassar R$ 8.000,00, como no caso do Engenheiro Civil.
As jornadas de trabalho, conforme o edital, variam entre 20 e 40 horas semanais, dependendo do cargo e da lotação.
Etapas de Seleção
A seleção será feita por meio de análise curricular e avaliação de títulos, seguindo critérios de pontuação definidos no edital. Uma comissão será responsável por verificar os documentos apresentados no momento da inscrição.
Os candidatos poderão interpor recursos em um prazo específico após a divulgação dos resultados. Em caso de empate na pontuação, a idade dos candidatos será utilizada como critério de desempate, favorecendo os mais velhos.
Classificação
A classificação dos candidatos será baseada exclusivamente na análise dos documentos e títulos apresentados. As etapas e resultados serão divulgados nos canais oficiais do município.
Regime de Contratação
Os aprovados serão contratados em regime especial, por tempo determinado, com vínculo ao Regime Geral de Previdência Social. A convocação seguirá a ordem de classificação e a disponibilidade de vagas durante a validade do processo seletivo.
O edital completo pode ser consultado no Diário Oficial dos Municípios do Paraná.
O objetivo da seleção é atender a demandas temporárias do município, conforme estipulado por legislação municipal, e os contratados estarão vinculados ao Regime Geral de Previdência Social.
Informações Gerais
As inscrições para o processo seletivo da Prefeitura de Tomazina são gratuitas. A contratação será temporária, inicialmente por até 12 meses, com possibilidade de prorrogação por mais 12 meses, conforme decisão administrativa.
O processo destina-se tanto à formação de cadastro de reserva quanto ao preenchimento de vagas imediatas, conforme as necessidades do serviço público.
As inscrições deverão ser feitas presencialmente na Câmara Municipal de Tomazina, entre os dias 23 e 27 de janeiro, durante os dias úteis, com atendimento disponível nos períodos da manhã e tarde. Não será cobrada taxa de inscrição.
Vagas Disponíveis
O processo seletivo oferece oportunidades para diferentes níveis de escolaridade e áreas de atuação. Entre as vagas disponíveis estão as de Agente de Combate a Endemias, Assistente Social, Auxiliar Administrativo de Nível Médio, e Auxiliar de Serviços Gerais, entre outras.
Algumas vagas são para preenchimento imediato, enquanto outras são destinadas apenas ao cadastro de reserva. As lotações incluem unidades da administração municipal, escolas, secretarias de saúde, e áreas rurais e urbanas, dependendo da função.
Salários e Jornada de Trabalho
Os salários variam de acordo com a função e a carga horária semanal. Para funções de apoio e serviços gerais, os vencimentos começam em R$ 1.621,00. Já para cargos técnicos e de nível superior, os salários podem ultrapassar R$ 8.000,00, como no caso do Engenheiro Civil.
As jornadas de trabalho, conforme o edital, variam entre 20 e 40 horas semanais, dependendo do cargo e da lotação.
Etapas de Seleção
A seleção será feita por meio de análise curricular e avaliação de títulos, seguindo critérios de pontuação definidos no edital. Uma comissão será responsável por verificar os documentos apresentados no momento da inscrição.
Os candidatos poderão interpor recursos em um prazo específico após a divulgação dos resultados. Em caso de empate na pontuação, a idade dos candidatos será utilizada como critério de desempate, favorecendo os mais velhos.
Classificação
A classificação dos candidatos será baseada exclusivamente na análise dos documentos e títulos apresentados. As etapas e resultados serão divulgados nos canais oficiais do município.
Regime de Contratação
Os aprovados serão contratados em regime especial, por tempo determinado, com vínculo ao Regime Geral de Previdência Social. A convocação seguirá a ordem de classificação e a disponibilidade de vagas durante a validade do processo seletivo.
O edital completo pode ser consultado no Diário Oficial dos Municípios do Paraná.