Prefeitura de Bom Sucesso do Sul abre seleção com vagas temporárias e cadastro reserva
A Prefeitura de Bom Sucesso do Sul, no Paraná, anuncia a abertura de um processo seletivo com vagas para candidatos de nÃveis técnico e superior.
Foi publicado o edital nº 001/2025 referente ao processo seletivo da Prefeitura de Bom Sucesso do Sul, localizada no Paraná. Este processo visa a contratação temporária de profissionais e a criação de um cadastro de reserva, conforme estipulado pela Lei Municipal nº 1.753/2025.
O processo seletivo oferece vagas para profissionais com formação técnica e superior. As funções disponÃveis incluem Técnico de Enfermagem, Enfermeiro, Médico Veterinário, Engenheiro Civil, Assistente Social e Psicólogo. Os salários variam entre R$ 3.297,08 e R$ 7.238,71, com jornadas de trabalho que podem ser de 20 a 40 horas semanais, dependendo do cargo. Os contratos serão regidos pela Consolidação das Leis do Trabalho (CLT) e terão duração de até um ano, podendo ser estendidos por mais um ano, conforme a necessidade da administração.
As inscrições estarão abertas de 13 a 27 de novembro de 2025, encerrando-se à s 17h30, no horário de BrasÃlia. Os interessados poderão se inscrever através do site da prefeitura, na seção "PSS 2025", ou pessoalmente na sede da Prefeitura, situada na Rua Cândido Merlo, nº 290, Centro, das 8h à s 12h e das 13h30 à s 17h30. Não será cobrada taxa de inscrição, e cada candidato poderá se inscrever para apenas um cargo, devendo apresentar documentos que comprovem sua escolaridade e experiência profissional no ato da inscrição.
A seleção será feita por meio de avaliação de tÃtulos, considerando a formação acadêmica, o tempo de serviço e cursos de aperfeiçoamento. Todas as informações e etapas do processo serão divulgadas no site oficial do municÃpio e no Diário Oficial dos MunicÃpios do Paraná.
Os candidatos poderão alcançar até 100 pontos, com a pontuação sendo atribuÃda a tÃtulos de especialização, cursos de aperfeiçoamento e experiência comprovada na área. O tempo de serviço será considerado dentro dos cinco anos anteriores ao inÃcio das inscrições, com um máximo de 25 pontos. Em caso de empate, a idade maior será o critério de desempate, conforme especificado no edital.
O processo seletivo terá validade de um ano, com possibilidade de prorrogação por mais um ano. A convocação dos aprovados será feita conforme a necessidade da administração municipal, respeitando a ordem de classificação final. Os contratos serão firmados sob o regime da CLT, garantindo todos os direitos legais de um vÃnculo temporário.
Os candidatos devem acompanhar todas as publicações relacionadas ao processo seletivo no Diário Oficial dos MunicÃpios do Paraná. A inclusão no cadastro de reserva não assegura contratação imediata, mas permite uma possÃvel convocação durante o perÃodo de validade do processo seletivo.
O processo seletivo oferece vagas para profissionais com formação técnica e superior. As funções disponÃveis incluem Técnico de Enfermagem, Enfermeiro, Médico Veterinário, Engenheiro Civil, Assistente Social e Psicólogo. Os salários variam entre R$ 3.297,08 e R$ 7.238,71, com jornadas de trabalho que podem ser de 20 a 40 horas semanais, dependendo do cargo. Os contratos serão regidos pela Consolidação das Leis do Trabalho (CLT) e terão duração de até um ano, podendo ser estendidos por mais um ano, conforme a necessidade da administração.
As inscrições estarão abertas de 13 a 27 de novembro de 2025, encerrando-se à s 17h30, no horário de BrasÃlia. Os interessados poderão se inscrever através do site da prefeitura, na seção "PSS 2025", ou pessoalmente na sede da Prefeitura, situada na Rua Cândido Merlo, nº 290, Centro, das 8h à s 12h e das 13h30 à s 17h30. Não será cobrada taxa de inscrição, e cada candidato poderá se inscrever para apenas um cargo, devendo apresentar documentos que comprovem sua escolaridade e experiência profissional no ato da inscrição.
A seleção será feita por meio de avaliação de tÃtulos, considerando a formação acadêmica, o tempo de serviço e cursos de aperfeiçoamento. Todas as informações e etapas do processo serão divulgadas no site oficial do municÃpio e no Diário Oficial dos MunicÃpios do Paraná.
Os candidatos poderão alcançar até 100 pontos, com a pontuação sendo atribuÃda a tÃtulos de especialização, cursos de aperfeiçoamento e experiência comprovada na área. O tempo de serviço será considerado dentro dos cinco anos anteriores ao inÃcio das inscrições, com um máximo de 25 pontos. Em caso de empate, a idade maior será o critério de desempate, conforme especificado no edital.
O processo seletivo terá validade de um ano, com possibilidade de prorrogação por mais um ano. A convocação dos aprovados será feita conforme a necessidade da administração municipal, respeitando a ordem de classificação final. Os contratos serão firmados sob o regime da CLT, garantindo todos os direitos legais de um vÃnculo temporário.
Os candidatos devem acompanhar todas as publicações relacionadas ao processo seletivo no Diário Oficial dos MunicÃpios do Paraná. A inclusão no cadastro de reserva não assegura contratação imediata, mas permite uma possÃvel convocação durante o perÃodo de validade do processo seletivo.