PROLAR de Ponta Grossa - PR tem concurso público
Os aprovados recebem remuneração variável de R$ 891,77 a R$ 3.336,14, em jornadas de trabalho de 20, 30 ou 40 horas semana.
Foi anunciado um concurso público para a Companhia de Habitação de Ponta Grossa (PROLAR), no Paraná.
O objetivo é a contratação de cinco profissionais de ensino fundamental, médio e superior, mais o cadastro de reserva.
As oportunidades são as seguintes: Advogado, Agente Administrativo, Analista de Sistemas, Assistente Social, Engenheiro Civil , Motorista, Telefonista, Trabalhador Braçal e Zelador.
As inscrições podem ser feitas até o dia 3 de fevereiro de 2016 pelo site www.objetivas.com.br. Após é necessário pagar taxa de R$ 50,00, R$ 80,00 e R$ 100,00 conforme a vaga pretendida.
Os aprovados recebem remuneração variável de R$ 891,77 a R$ 3.336,14, em jornadas de trabalho de 20, 30 ou 40 horas semana.
Como método de avaliação dos candidatos haverá aplicação de provas escrita objetiva, prática e análise de tÃtulos, os inscritos serão selecionados, de acordo com os métodos de avaliação de cada cargo.
A prova escrita objetiva ocorre no dia 13 de março de 2016, em local e horário a serem comunicados através do site acessado para realizar a inscrição.
O certame tem validade de dois anos podendo ser prorrogado.
Os candidatos precisam ficar atentos a todos os requisitos especÃficos conforme consta no edital. Qualquer descuido ou falta de informação pode levar a anulação do candidato para as vagas.
O objetivo é a contratação de cinco profissionais de ensino fundamental, médio e superior, mais o cadastro de reserva.
As oportunidades são as seguintes: Advogado, Agente Administrativo, Analista de Sistemas, Assistente Social, Engenheiro Civil , Motorista, Telefonista, Trabalhador Braçal e Zelador.
As inscrições podem ser feitas até o dia 3 de fevereiro de 2016 pelo site www.objetivas.com.br. Após é necessário pagar taxa de R$ 50,00, R$ 80,00 e R$ 100,00 conforme a vaga pretendida.
Os aprovados recebem remuneração variável de R$ 891,77 a R$ 3.336,14, em jornadas de trabalho de 20, 30 ou 40 horas semana.
Como método de avaliação dos candidatos haverá aplicação de provas escrita objetiva, prática e análise de tÃtulos, os inscritos serão selecionados, de acordo com os métodos de avaliação de cada cargo.
A prova escrita objetiva ocorre no dia 13 de março de 2016, em local e horário a serem comunicados através do site acessado para realizar a inscrição.
O certame tem validade de dois anos podendo ser prorrogado.
Os candidatos precisam ficar atentos a todos os requisitos especÃficos conforme consta no edital. Qualquer descuido ou falta de informação pode levar a anulação do candidato para as vagas.