Prefeitura de Santa Fé (PR) anuncia processo seletivo
São oferecidas 18 vagas, mais cadastro de reserva, com salários de até R$ 10.143,73.
Novos servidores serão contratados pela Prefeitura de Sato Fé, no Paraná, através do concurso divulgado no edital nº 001/2015. São 18 vagas, mais cadastro de reserva em cargos de todos os nÃveis de escolaridade e os salários vão de R$ 819,29 a R$ 10.143,73. Os profissionais atuarão por 20,30 ou 40 horas semanais.
Há oportunidades para agente oficial administrativo, auxiliar de serviços gerais, cirurgião dentista, operador de pá carregadeira, técnico em saúde bucal, nutricionista, técnico em radiologia, enfermeiro, auxiliar de creche, pedreiro, médico clÃnico geral, engenheiro civil, operador de retroescavadeira, gari, merendeira, psicólogo, vigia, motorista, agente de saúde e professor de educação infantil.
As inscrições acontecem através do site www.fundacaofafipa.org.br/concurso até dia 5 de outubro. A taxa terá os valores de R$ 40,00, R$ 60,00, R$ 80,00 e R$ 100,00, de acordo com o cargo escolhido.
A primeira fase da seleção será a prova objetiva, que está prevista para dia 15 de novembro. O local e horário da aplicação serão informados previamente no site das inscrições. O gabarito preliminar é esperado para o dia seguinte ao teste. Ainda haverá provas práticas e de tÃtulos, conforme os critérios de avaliação para cada cargo.
A validade de dois anos do concurso será levada em conta a partir da data da homologação do resultado final. Se houver interesse por parte da Prefeitura, o certame será prorrogado por mais dois anos.
Há oportunidades para agente oficial administrativo, auxiliar de serviços gerais, cirurgião dentista, operador de pá carregadeira, técnico em saúde bucal, nutricionista, técnico em radiologia, enfermeiro, auxiliar de creche, pedreiro, médico clÃnico geral, engenheiro civil, operador de retroescavadeira, gari, merendeira, psicólogo, vigia, motorista, agente de saúde e professor de educação infantil.
As inscrições acontecem através do site www.fundacaofafipa.org.br/concurso até dia 5 de outubro. A taxa terá os valores de R$ 40,00, R$ 60,00, R$ 80,00 e R$ 100,00, de acordo com o cargo escolhido.
A primeira fase da seleção será a prova objetiva, que está prevista para dia 15 de novembro. O local e horário da aplicação serão informados previamente no site das inscrições. O gabarito preliminar é esperado para o dia seguinte ao teste. Ainda haverá provas práticas e de tÃtulos, conforme os critérios de avaliação para cada cargo.
A validade de dois anos do concurso será levada em conta a partir da data da homologação do resultado final. Se houver interesse por parte da Prefeitura, o certame será prorrogado por mais dois anos.