Prefeitura de Bandeirantes - PR realiza processo seletivo com 48 vagas

Publicado em 30/06/2022 10h20

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Sob o edital nº 001/2022, a Prefeitura de Bandeirantes, no estado do Paraná, está realizando processo seletivo visando preencher 48 vagas temporárias para profissionais de diferentes níveis de escolaridade.

As oportunidades oferecidas são para as seguintes funções:

Funções de nível fundamental incompleto: Motorista (10+CR), Operador de Máquinas (5+CR) e Agente de Serviços Gerais (15+CR);
Função de nível médio: Assistente Técnico Administrativo (12+CR);
Funções de nível superior: Professor (5+CR) e Professor de Educação Física (1+CR).

O salário proposto será de R$ 1.238,09 a R$ 2.169,96, em carga horária de 20 horas semanais para as funções de nível superior e de 40 horas semanais para as demais funções.

Os interessados deverão efetuar inscrições até as 16h do dia 04 de julho de 2022, somente via internet, pelo site da Prefeitura de Bandeirantes.

Este Processo seletivo constará de prova de títulos e/ou prova prática, etapas de caráter classificatório e eliminatório. A prova prática terá duração máxima de 20 minutos e será aplicada apenas para as funções de Motorista e Operador de Máquinas.

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Concurso INSS: Saiu a autorização para 1.000 vagas de nível médio

Acabou a espera! O concurso INSS está oficialmente autorizado. A portaria de autorização para realização do concurso público para o Instituto Nacional do Seguro Social foi publicada nesta segunda-feira (13/06), no Diário Oficial da União.

De acordo com o documento, estão autorizadas 1.000 vagas para o cargo de Técnico.

A portaria autorizativa foi publicada no Diário Oficial da União desta segunda-feira, 13/06/2022, e traz a informação de que o edital deverá ser publicado em até seis meses. Desta forma, a seleção será aberta até dezembro.

As vagas serão distribuídas para todo o Brasil.

No caso de técnico é exigido ensino médio, com inicial de R$ 5.184,78.

O regime de contratação do INSS é o estatuário, ou seja, garante estabilidade, o servidor só poderá ser demitido se cometer alguma falta grave.

É necessário ter idade mínima de 18 anos completos na data da posse. Não há exigência de idade máxima.

As inscrições para o concurso do INSS ainda não foram abertas. Fique atento!

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