Fundação Hospitalar de Saúde de Ibaiti anuncia Seletivo
A Fundação Hospitalar de Saúde do MunicÃpio de Ibaiti, no Paraná, está divulgando o edital de Processo Seletivo de nº 001/2019 que fará o preenchimento de 129 oportunidades para servidores de vários nÃveis de escolaridade. O processo seletivo terá execução pela Fundação de Apoio à UNESPAR - Campus de ParanavaÃ.
Os servidores de ensino fundamental podem participar das funções de Auxiliar de Serviços Gerais e Motorista.
Para ensino médio, os cargos são para Auxiliar de Laboratório, Auxiliar de Enfermagem, Auxiliar Administrativo, Auxiliar de Farmácia, Agente Comunitário de Saúde e Auxiliar de Consultório Dentário.
Os servidores de ensino superior podem participar das funções de Enfermeiro, Farmacêutico, Nutricionista, Dentista, Fisioterapeuta, Assistente Social e Psicólogo.
O vencimento para estes funcionários variam de R$ 1.250,00 a R$ 3.582,08 para uma carga horária de 20h a 40h por semana.
Para se inscrever, os interessados devem acessar o endereço eletrônico http://www.fundacaounespar.org.br. O prazo de inscrição compreende a data final de 10 de dezembro de 2019.
É possÃvel requisitar taxas isentas de inscrição, dos concorrentes que doam medula óssea em entidades com reconhecimento pelo Ministério da Saúde e aqueles que fazem parte da famÃlia inscrita no Cadastro Único para Programas Sociais (CadÚnico) do Governo Federal, com renda por mês da famÃlia, per capita equivalente ou maior a metade de um salário mÃnimo nacional.
O processos eletivo é constituÃdo por avaliação objetiva, a ter aplicação a todos os cargos, e por avaliação prática, somente para Motorista. Ambas as fases dispõem teor eliminatório e classificatório.
A avaliação objetiva será procedida no dia previsto de 19 de janeiro de 2020.
Para o procedimento de avaliação, o concorrente deve se dirigir antecipadamente por, no mÃnimo, 45min, portando caneta esferográfica transparente de tinta azul ou preta, documento de identidade oficial com foto e cartão de convocação do concorrente.
A avaliação terá o valor de 100 pontos e será constituÃda por 30 questões. Haverá a aprovação, nesta avaliação, dos concorrentes que alcançarem o valor mÃnimo de 50 pontos.
A avaliação objetiva durará 3h e o concorrente pode deixar o local depois de 1h de avaliação. Para levar o caderno de questões, é preciso que o concorrente continue no local até completar os últimos 60min da avaliação.
A avaliação prática, com exclusividade para Motorista, terá o valor de 60 pontos. Haverá convocação para a avaliação, dos concorrentes aptos e com melhores classificações na avaliação objetiva, de acordo com especificidades dispostas em edital.
O valor mÃnimo para ter aprovação na avaliação prática é de 30 pontos.
O tempo total para o procedimento da avaliação é de 20min.
Em situação de empate nos pontos obtidos pelos concorrentes, terão adoção dos critérios a seguir:
- concorrente de idade maior, entre aqueles com 60 anos ou mais até o dia de divulgação do resultado e classificação, de acordo com o disposto no Estatuto do Idoso;
- concorrente com o maior número de acertos em Conhecimentos EspecÃficos, quando houver;
- concorrente com o maior número de acertos em LÃngua Portuguesa;
- concorrente com o maior número de acertos em Matemática / RaciocÃnio Lógico;
- concorrente com o maior número de acertos em Conhecimentos Gerais, quando houver;
- concorrente com a maior nota na avaliação prática, quando houver;
- concorrente de maior idade, com exceção para aqueles enquadrados no Estatuto do Idoso, em consideração a data, mês e ano;
- sorteio.
O processo seletivo tem validade por vinte e quatro meses, a partir de data homologada e pode ter prorrogação por mais dois anos, a depender da Fundação Hospitalar de Saúde do MunicÃpio de Ibaiti.
Para demais informativos sobre o processo seletivo, consultar o edital divulgado no endereço eletrônico da Fundação Unespar.
Os servidores de ensino fundamental podem participar das funções de Auxiliar de Serviços Gerais e Motorista.
Para ensino médio, os cargos são para Auxiliar de Laboratório, Auxiliar de Enfermagem, Auxiliar Administrativo, Auxiliar de Farmácia, Agente Comunitário de Saúde e Auxiliar de Consultório Dentário.
Os servidores de ensino superior podem participar das funções de Enfermeiro, Farmacêutico, Nutricionista, Dentista, Fisioterapeuta, Assistente Social e Psicólogo.
O vencimento para estes funcionários variam de R$ 1.250,00 a R$ 3.582,08 para uma carga horária de 20h a 40h por semana.
Para se inscrever, os interessados devem acessar o endereço eletrônico http://www.fundacaounespar.org.br. O prazo de inscrição compreende a data final de 10 de dezembro de 2019.
É possÃvel requisitar taxas isentas de inscrição, dos concorrentes que doam medula óssea em entidades com reconhecimento pelo Ministério da Saúde e aqueles que fazem parte da famÃlia inscrita no Cadastro Único para Programas Sociais (CadÚnico) do Governo Federal, com renda por mês da famÃlia, per capita equivalente ou maior a metade de um salário mÃnimo nacional.
O processos eletivo é constituÃdo por avaliação objetiva, a ter aplicação a todos os cargos, e por avaliação prática, somente para Motorista. Ambas as fases dispõem teor eliminatório e classificatório.
A avaliação objetiva será procedida no dia previsto de 19 de janeiro de 2020.
Para o procedimento de avaliação, o concorrente deve se dirigir antecipadamente por, no mÃnimo, 45min, portando caneta esferográfica transparente de tinta azul ou preta, documento de identidade oficial com foto e cartão de convocação do concorrente.
A avaliação terá o valor de 100 pontos e será constituÃda por 30 questões. Haverá a aprovação, nesta avaliação, dos concorrentes que alcançarem o valor mÃnimo de 50 pontos.
A avaliação objetiva durará 3h e o concorrente pode deixar o local depois de 1h de avaliação. Para levar o caderno de questões, é preciso que o concorrente continue no local até completar os últimos 60min da avaliação.
A avaliação prática, com exclusividade para Motorista, terá o valor de 60 pontos. Haverá convocação para a avaliação, dos concorrentes aptos e com melhores classificações na avaliação objetiva, de acordo com especificidades dispostas em edital.
O valor mÃnimo para ter aprovação na avaliação prática é de 30 pontos.
O tempo total para o procedimento da avaliação é de 20min.
Em situação de empate nos pontos obtidos pelos concorrentes, terão adoção dos critérios a seguir:
- concorrente de idade maior, entre aqueles com 60 anos ou mais até o dia de divulgação do resultado e classificação, de acordo com o disposto no Estatuto do Idoso;
- concorrente com o maior número de acertos em Conhecimentos EspecÃficos, quando houver;
- concorrente com o maior número de acertos em LÃngua Portuguesa;
- concorrente com o maior número de acertos em Matemática / RaciocÃnio Lógico;
- concorrente com o maior número de acertos em Conhecimentos Gerais, quando houver;
- concorrente com a maior nota na avaliação prática, quando houver;
- concorrente de maior idade, com exceção para aqueles enquadrados no Estatuto do Idoso, em consideração a data, mês e ano;
- sorteio.
O processo seletivo tem validade por vinte e quatro meses, a partir de data homologada e pode ter prorrogação por mais dois anos, a depender da Fundação Hospitalar de Saúde do MunicÃpio de Ibaiti.
Para demais informativos sobre o processo seletivo, consultar o edital divulgado no endereço eletrônico da Fundação Unespar.