Prefeitura de Barbosa Ferraz-PR lança Concurso Público
A Prefeitura de Barbosa Ferraz, no Paraná, está promovendo a abertura de seleção pública simplificada do edital n.º 001/2017, com a finalidade de contratar 5 profissionais em caráter temporário, além da formação de cadastro de reserva, para compor a Rede Municipal de Saúde, no âmbito da Secretaria Municipal da Saúde.
As vagas são para os cargos de: Médico ClÃnico Geral, Médico Veterinário e Nutricionista.
Os vencimentos poderão variar de R$ 1.559,73 a R$ 13.483,24, para desempenho de carga horária semanal de 20 e 40 horas.
As inscrições iniciam no dia 25 de maio e encerrarão no 2 de junho de 2017, das 8h30min às 11h30min e das 13h30min às 16h30min, no Setor de Recursos Humanos da Prefeitura Municipal de Barbosa Ferraz, situada na Avenida Presidente Kennedy, nº 363, Centro.
Os inscritos deverão apresentar a seguinte documentação requerida no momento da inscrição: Requerimento preenchido; Cópia da Carteira de Identidade, CPF e comprovante de residência; TÃtulos; Cópia do Registro no Órgão de Classe.
A avaliação dos profissionais se dará por meio de análise de tÃtulos.
A vigência do certame será de 12 meses, contados a partir da data de publicação da homologação do resultado final, com possibilidade de ser prorrogado por igual perÃodo.
As vagas são para os cargos de: Médico ClÃnico Geral, Médico Veterinário e Nutricionista.
Os vencimentos poderão variar de R$ 1.559,73 a R$ 13.483,24, para desempenho de carga horária semanal de 20 e 40 horas.
As inscrições iniciam no dia 25 de maio e encerrarão no 2 de junho de 2017, das 8h30min às 11h30min e das 13h30min às 16h30min, no Setor de Recursos Humanos da Prefeitura Municipal de Barbosa Ferraz, situada na Avenida Presidente Kennedy, nº 363, Centro.
Os inscritos deverão apresentar a seguinte documentação requerida no momento da inscrição: Requerimento preenchido; Cópia da Carteira de Identidade, CPF e comprovante de residência; TÃtulos; Cópia do Registro no Órgão de Classe.
A avaliação dos profissionais se dará por meio de análise de tÃtulos.
A vigência do certame será de 12 meses, contados a partir da data de publicação da homologação do resultado final, com possibilidade de ser prorrogado por igual perÃodo.