A Universidade de São Paulo (USP), uma das mais prestigiadas instituições de ensino superior do Brasil e reconhecida internacionalmente por sua excelência acadêmica, anunciou a abertura de um processo seletivo para a contratação de um professor na Escola de Enfermagem de Ribeirão Preto. A vaga é para o Departamento de Enfermagem Materno-Infantil e Saúde Pública, com foco específico na área de Enfermagem em Saúde Pública, um campo essencial para a promoção da saúde coletiva e o desenvolvimento de políticas públicas eficazes.
Os candidatos interessados devem possuir, no mínimo, graduação e título de mestrado ou doutorado, ambos reconhecidos pela USP ou com validade nacional, garantindo que os profissionais tenham uma formação sólida e atualizada. O cargo oferece uma carga horária de 12 horas semanais, com remuneração que varia de R$ 1.920,77 a R$ 2.686,58, dependendo do título acadêmico do candidato, refletindo a política de valorização dos docentes pela instituição.
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As inscrições para o processo seletivo estarão abertas a partir das 8h do dia 29 de maio de 2025 e se encerrarão às 17h do dia 27 de junho de 2025, conforme o horário de Brasília/DF. Os interessados devem realizar a inscrição exclusivamente por meio do site oficial da USP, o que garante maior acessibilidade e transparência no processo.
O processo seletivo será composto por uma prova escrita e uma prova didática, conforme detalhado no edital de abertura. Esses métodos de avaliação visam assegurar que o candidato selecionado possua não apenas conhecimento teórico, mas também habilidades práticas de ensino. A seleção será concluída com a contratação imediata do candidato aprovado, permitindo que o novo professor comece a contribuir rapidamente para a excelência acadêmica e a pesquisa na área de Enfermagem em Saúde Pública.
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