A Faculdade de Tecnologia de Presidente Prudente (Fatec), situada no estado de São Paulo, está com inscrições abertas para três processos seletivos destinados à contratação de professores de Ensino Superior. Essa iniciativa faz parte dos esforços contínuos da instituição para aprimorar a qualidade do ensino e atender à demanda crescente por profissionais qualificados em áreas específicas.
As vagas disponíveis são para lecionar as disciplinas de Inglês IV no curso de Gestão Empresarial, Inglês I no curso de Eventos e Inglês V no curso de Análise e Desenvolvimento de Sistemas. Cada uma dessas disciplinas conta com uma vaga, refletindo a necessidade de especialização e atualização constante no ensino de idiomas em diferentes contextos acadêmicos e profissionais.
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Para se candidatar, os interessados devem atender a critérios rigorosos de qualificação. É necessário possuir graduação e titulação em mestrado ou doutorado na área da disciplina, além de uma experiência profissional mínima de três anos. Alternativamente, candidatos com graduação e especialização na área da disciplina podem se inscrever, desde que possuam pelo menos cinco anos de experiência profissional. Os professores selecionados terão uma carga horária de duas horas/aula por semana e receberão uma remuneração de R$ 36,18 por hora/aula, conforme as diretrizes salariais atuais do Centro Paula Souza.
Os processos seletivos estão identificados pelos números Nº157/21/2025, Nº157/22/2025 e Nº157/23/2025, respectivamente. As inscrições devem ser realizadas entre os dias 29 de maio e 12 de junho de 2025, até às 23h59, exclusivamente por meio do site oficial do Centro Paula Souza, que é a entidade responsável pela administração das Fatecs no estado de São Paulo.
A seleção dos candidatos será conduzida através de uma análise detalhada do memorial circunstanciado, um documento que descreve a trajetória acadêmica e profissional do candidato, seguindo critérios de pontuação claramente especificados no edital. Este método busca assegurar que os candidatos selecionados possuam não apenas a qualificação acadêmica necessária, mas também uma experiência prática relevante.
O prazo de validade dos processos seletivos é de um ano, com a possibilidade de prorrogação por mais um ano, a critério do Diretor da Unidade de Ensino. Essa flexibilidade permite à Fatec ajustar suas necessidades de pessoal de acordo com mudanças nas matrículas dos cursos e nas demandas do mercado de trabalho.
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