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Etec Astor de Mattos Carvalho anuncia três processos seletivos para professores

A Etec de Cabrália Paulista está realizando seleção para formação de cadastro reserva de professores, com contratos de até dois anos.

Por Emerson Almeida - Publicado em:

A Escola Técnica Estadual Astor de Mattos Carvalho, situada em Cabrália Paulista, no estado de São Paulo, anunciou a abertura de três processos seletivos destinados à formação de um cadastro reserva para a contratação de Professores de Ensino Médio e Técnico. Esta é uma oportunidade significativa tanto para profissionais da educação quanto para estudantes que buscam uma formação técnica de qualidade.

Os editais foram publicados com as seguintes áreas de atuação:

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1. Edital nº 038/07/2025: Gestão de Sistemas Operacionais
2. Edital nº 038/08/2025: Ações Estratégicas de Marketing
3. Edital nº 038/09/2025: Linguagem, Trabalho e Tecnologia

Informações sobre as vagas


Para se candidatar às vagas, os interessados devem atender aos seguintes requisitos:

- Ter no mínimo 18 anos de idade.
- Possuir formação superior em licenciatura, com habilitação específica na área em que desejam lecionar.

Os professores selecionados receberão uma remuneração de R$ 21,40 por hora-aula, com a possibilidade de carga horária de até 200 horas mensais, o que representa uma oportunidade atrativa para profissionais da educação que buscam complementar sua renda ou iniciar uma carreira no ensino técnico.

Como se inscrever


As inscrições para o processo seletivo estarão abertas de 21 de maio a 4 de junho de 2025 e devem ser realizadas através do site do Centro Paula Souza, que é o órgão responsável pela gestão das Escolas Técnicas Estaduais (Etecs) em São Paulo. Os candidatos devem estar atentos ao prazo, pois não haverá prorrogação nas datas estabelecidas.

Etapas do processo seletivo


O processo seletivo será composto por várias etapas, que incluem:

- Avaliação de um memorial circunstanciado, onde os candidatos devem apresentar suas experiências e qualificações.
- Prova de títulos, que avaliará a formação acadêmica e outras qualificações dos candidatos.
- Teste de métodos pedagógicos, que irá analisar a capacidade do candidato em aplicar técnicas de ensino.
- Prova objetiva de habilidades operacionais ou técnicas, que testará conhecimentos específicos da área de atuação.

Validade do contrato


Os contratos de trabalho terão validade de um ano, com a possibilidade de prorrogação por igual período, conforme as necessidades da instituição e as normas estabelecidas no edital.

Essa seleção é uma excelente oportunidade para aqueles que desejam contribuir para a formação de jovens em uma instituição reconhecida pela qualidade de ensino técnico que oferece. Para mais informações a respeito dos editais e do processo de inscrição, recomenda-se acessar diretamente o site do Centro Paula Souza ou entrar em contato com a escola.

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