USP promove processo seletivo com vaga para professor de arquitetura
USP divulga processo seletivo para professor na Faculdade de Arquitetura e Urbanismo.
Está aberto um novo processo seletivo para professor contratado III na Faculdade de Arquitetura e Urbanismo da Universidade de São Paulo (USP).
A vaga disponÃvel nesta seleção é na área de Fundamentos Sociais da Arquitetura e do Urbanismo, junto ao Departamento de História da Arquitetura e Estética do Projeto.
Os cursos AUH0514 - Fundamentos Sociais da Arquitetura e do Urbanismo I, AUH0516 - Fundamentos Sociais da Arquitetura e do Urbanismo II, AUH0525 - Formas de Produção do Espaço Urbano e AUH0251 - Formação Urbana de São Paulo serão ministrados pelo profissional escolhido.
A remuneração é de R$ 1.920,77 a R$ 2.686,58, com um horário de trabalho de 12 horas.
Para concorrer à vaga, é necessário demonstrar a escolaridade exigida de mestrado ou doutorado em uma disciplina. O site da USP é o único meio pelo qual as pessoas podem se inscrever, a partir das 12h do dia 3 de setembro até as 12h do dia 3 de outubro.
Os candidatos serão selecionados por meio de provas escritas e provas didáticas. O processo de seleção terá validade imediata e os aprovados serão contratados.
A vaga disponÃvel nesta seleção é na área de Fundamentos Sociais da Arquitetura e do Urbanismo, junto ao Departamento de História da Arquitetura e Estética do Projeto.
Os cursos AUH0514 - Fundamentos Sociais da Arquitetura e do Urbanismo I, AUH0516 - Fundamentos Sociais da Arquitetura e do Urbanismo II, AUH0525 - Formas de Produção do Espaço Urbano e AUH0251 - Formação Urbana de São Paulo serão ministrados pelo profissional escolhido.
A remuneração é de R$ 1.920,77 a R$ 2.686,58, com um horário de trabalho de 12 horas.
Para concorrer à vaga, é necessário demonstrar a escolaridade exigida de mestrado ou doutorado em uma disciplina. O site da USP é o único meio pelo qual as pessoas podem se inscrever, a partir das 12h do dia 3 de setembro até as 12h do dia 3 de outubro.
Os candidatos serão selecionados por meio de provas escritas e provas didáticas. O processo de seleção terá validade imediata e os aprovados serão contratados.