O objetivo do processo seletivo da Diretoria de Ensino de Limeira, no estado de São Paulo, é criar um cadastro reserva de profissionais. O edital de abertura de inscrições foi publicado. Os candidatos com nível médio têm a oportunidade de trabalhar presencial em escolas estaduais.
A contratação ocorrerá dentro de um prazo de 12 meses, mas o contratado pode ser dispensado antes desse prazo. Este processo seletivo simplificado durará um ano e não pode ser prorrogado. A data da publicação da classificação final é a data de início.
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Este processo de seleção oferece oportunidades para o cargo de Agente de Organização Escolar, que faz parte do Quadro de Apoio Escolar da Secretaria de Estado da Educação.
O candidato deve atender a uma série de requisitos, incluindo:
Possuir a idade mínima de 18 anos completos na data da contratação;
Ter concluído ensino médio;
Não registrar antecedentes criminais;
Ter sido aprovado no processo seletivo;
Ter aptidão física e mental para o exercício das atribuições da função;
Estar em dia com as vacinas;
Estar quite com a Justiça Eleitoral;
Estar em dia com as obrigações do serviço militar, se for do sexo masculino.
Para uma jornada de 40 horas por semana, o profissional recebe R$ 1.423,03.
Os candidatos que desejam participar do processo seletivo da Diretoria de Ensino de Limeira devem se inscrever online a partir das 9h do dia 16 de março até as 15h59 do dia 31 de março de 2024.
O formulário eletrônico disponibilizado deve ser preenchido para fazer a solicitação. Não será cobrada nenhuma taxa de participação.
Os candidatos para o processo seletivo da Diretoria de Ensino de Limeira serão avaliados primeiro por meio de provas objetivas, uma fase classificatória e eliminatória que começa no dia 14 de abril de 2024.
Elas serão compostas de trinta questões objetivas, que serão distribuídas entre o seguinte conteúdo:
Língua Portuguesa;
Matemática;
Conhecimentos de Informática;
Conhecimentos Específicos.
O candidato que obtiver pelo menos 50% das notas da prova será considerado habilitado na prova objetiva. Depois disso, os convocados serão avaliados por meio de uma prova de títulos, com as classificações distribuídas de acordo com o seguinte esquema:
Por um ano completo, 1,0 ponto de tempo de experiência na área administrativa da unidade escolar voltado para atividades relacionadas ao edital, com um máximo de 10,0 pontos.
Se dois ou mais candidatos tiverem a mesma pontuação final, os seguintes critérios de preferência serão aplicados:
Idade igual ou superior a 60 anos, com preferência ao mais velho;
Mais idoso entre os candidatos com idade inferior a 60 anos;
Maior nota na prova objetiva de Língua Portuguesa;
Maior nota na prova objetiva de Matemática;
Maior número de acertos nas questões da disciplina de Conhecimentos Específicos da prova objetiva;
Maior nota na prova objetiva de informática;
Maior tempo de experiência profissional na área administrativa em unidade escolar;
Maior número de filhos menores de 18 anos;
Horário de nascimento.
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