Associação Saúde da Família de São Paulo publica editais

Publicado em 10/11/2019 22h03

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A Associação Saúde da Família (ASF) de São Paulo faz a divulgação de 3 editais com o intuito do preenchimento de mais de 60 oportunidades para 3 cargos diferenciados.

Serão 66 oportunidades diferenciadas para as áreas de São Paulo. Os cargos são para quem tenha ensino médio, técnico e superior.

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As oportunidades são reservadas aos cargos de Enfermeiro, Técnico de Enfermagem e Auxiliar Técnico Administrativo. O salário para estes cargos alcança a R$ 9.439,48.

Os cargos terão distribuição em 3 editais, 1 para cada área de São Paulo.

Para efetuar a inscrição, é preciso acessar o site http://www.consesp.com.br. O prazo de inscrição compreende a data final de 17 de novembro de 2019, com custos de taxas de R$ 45,00 para os cargos de ensino médio e técnico, bem como R$ 80,00 para os cargos de ensino superior.

O processo seletivo terá a composição de avaliação objetiva, análise de títulos e análise comportamental e técnica.

A avaliação objetiva será procedida em data prevista de 15 de dezembro de 2019 e durará 3h.

Para a realização de avaliação escrita, o concorrente deve se dirigir ao local antecipadamente por no mínimo 1h, portando caneta esferográfica de tinta de cor preta ou azul e documentação oficial e original de identidade com foto.

A avaliação objetiva terá o valor de 100 pontos e a composição por quarenta questões. Há 20 questões de Conhecimentos Específicos, 5 perguntas de Língua Portuguesa, 5 perguntas de Matemática e 10 questões sobre o Sistema Único de Saúde (SUS).

Haverá a aprovação, na avaliação, dos concorrentes que alcançarem o valor mínimo de 60 pontos na avaliação e que, no mínimo, 60% das perguntas de Conhecimentos Específicos.

Os concorrentes só poderão deixar o local da avaliação depois de 1h do seu começo.

Na avaliação de títulos, haverá a avaliação dos cursos de formação técnica (doutorado, mestrado e especialização), os cursos de aperfeiçoamento e a experiência profissional.

A avaliação comportamental, como a nomenclatura já revela, haverá a avaliação do servidor, conforme as habilidades comportamentais, como empatia, acolhimento e demais questões importantes.

Em relação à entrevista técnica, o intuito é a avaliação de conhecimentos específicos do servidor na ocupação para a qual está participando.

Em situação de empate nos valores, haverá a adoção dos critérios como:

- concorrente de maior idade, entre os de 69 anos ou mais, de acordo com disposição do Estatuto do Idoso;
- concorrente com o maior número de acertos em Conhecimentos Específicos;
- concorrente com o maior número de acertos em Língua Portuguesa;
- concorrente com o maior número de acertos em Matemática;
- concorrente de maior idade.

Se persistir o empate, haverá a realização do sorteio.

O processo seletivo tem validade por doze meses, a partir de resultado final homologado e pode ter prorrogação por mais um ano, uma vez.

Para demais informativos, consultar os editais divulgados em endereço eletrônico da Consesp: PS 001, PS 002 e PS 003/2019.

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Edital do concurso Associação Saúde da Família

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Concurso INSS: Edital com 9.229 vagas é aprovado

Os candidatos que pretendem prestar o concurso INSS já devem começar a se preparar.

Um novo Concurso INSS com 9.229 vagas foi aprovado durante votação da Proposta Orçamentária da Previdência Social para o exercício de 2024, conforme resolução CNPS/MPS N. 1.354 publicada no Diário Oficial da União.

A expectativa é de que o processo seletivo seja realizado no primeiro semestre de 2024.

As 9.229 vagas citadas no documento se dividem entre os seguintes cargos:

Técnico do Seguro Social: 5.819 vagas de Nível Médio.

Analista do Seguro Social: 1.836 vagas de Nível Superior.

Perito Médico Federal: 1.574 vagas.

As vagas serão distribuídas para todo o Brasil, conforme a necessidade do órgão.

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A remuneração inicial para o cargo de nível médio é atualmente de R$ 6.169,93, incluindo o auxílio-alimentação de R$ 658. Já para os analistas, o valor inicial é de R$ 9.767,20, com a mesma carga horária de 40 horas semanais.

O regime de contratação do INSS é o estatuário, ou seja, garante estabilidade, o servidor só poderá ser demitido se cometer alguma falta grave.

É necessário ter idade mínima de 18 anos completos na data da posse. Não há exigência de idade máxima.

Confira 6 motivos para participar do concurso INSS.

1 - Possibilidade de ascensão:
Os salários dos servidores aumentam conforme as progressões na carreira.

2 - Estabilidade:
O regime estatutário garante a estabilidade financeira e empregatícia.

4 - Qualidade de vida:
Devido a estabilidade garantida pelo regime estatutário, as ótimas remunerações com possibilidades de progressões e as jornadas de trabalho de 40 horas semanais, os contratados pelo órgão após aprovação no concurso público poderão contar com uma excelente qualidade de vida.

5 - Oportunidades para todo o Brasil:
As provas do concurso INSS serão aplicadas por todo o país, de maneira que os concurseiros das mais diversas regiões poderão realizar as avaliações.

6 - Ampla oferta de vagas:
O concurso conta com uma grande oferta de 9.229 vagas.

As inscrições do concurso INSS ainda não foram abertas. A expectativa é de que o processo seletivo seja realizado no primeiro semestre de 2024.

Não importa se essa é sua primeira vez no mundo dos concursos, a chance de pelo menos uma vaga entre 9.229 oportunidades disponibilizadas existe e você pode garantir uma delas.

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