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Prefeitura de Pedreira - SP abre Concurso com 34 vagas

Por Emerson Fernandes | Publicado em 10/09/2018 às 15h38

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A Prefeitura de Pedreira, em São Paulo, sob a responsabilidade da PUBLICONSULT ACP Ltda, divulgou o edital nº 01/2018 de concurso público, pretendendo contratar 34 servidores de níveis médio, técnico e superior. A remuneração paga varia de R$ 951,50 a R$ 2.086,60, por 24 a 44 horas semanais.

As chances são para Agente Administrativo, Auxiliar de Desenvolvimento Infantil, Enfermeiro, Nutricionista, Oficial Administrativo, Professor Adjunto de Educação Básica, Secretário de Escola e Técnico de Enfermagem.

São requisitos para realizar a candidatura:

- ser brasileiro nato ou naturalizado ou gozar das prerrogativas previstas no artigo 12 da Constituição Federal e demais disposições legais, no caso de estrangeiro ou cidadão português a quem tenha sido deferida a igualdade nas condições previstas pelo Decreto Federal nº 70.436/72;
- ter idade mínima de 18 anos completos; atender as condições de escolaridade e demais requisitos prescritos para o CARGO/EMPREGO/FUNÇÃO, determinados no item 1.1 deste Edital;
- gozar de saúde física e mental compatíveis com as atividades a serem desempenhadas no exercício do CARGO/EMPREGO/FUNÇÃO, comprovada em prévia inspeção médica oficial;
- estar quite com o Serviço Militar se for do sexo masculino;
- ser eleitor e estar quite com a Justiça Eleitoral;
- estar com o CPF regularizado junto à Receita Federal;
- estar no gozo dos direitos civis e políticos;
- não registrar antecedentes criminais em que tenha sido condenado por crime doloso nem estar cumprindo pena em liberdade;
- Não ter sido condenado por crime contra o patrimônio ou a Administração Pública, nem ter sido demitido por ato de improbidade -a bem do serviço público- mediante decisão transitada em julgado em qualquer esfera governamental;
- Não possuir vínculo com qualquer órgão ou entidade da Administração Pública que impossibilite acumulação de cargos, empregos e funções, ressalvados os casos contidos nas alíneas -a-, -b- e -c-, inc. XVI, do art. 37, da Constituição Federal, inclusive no que concerne à compatibilidade de horários;
- não ser aposentado por invalidez, não estar em idade de aposentadoria compulsória (75 anos ou mais) ou receber proventos de aposentadoria decorrentes dos artigos 40, 42 e 142, ressalvados os casos que permitam a acumulação dos proventos com a remuneração de cargos, empregos, funções, cargos eletivos e cargos em comissão declarados em lei de livre nomeação e exoneração, na forma da Constituição Federal.

Interessados poderão se inscrever até 30 de Setembro de 2018, pelo site http://www.publiconsult.com.br, mediante o pagamento da taxa de R$ 15,80.

A seleção acontecerá por meio de provas objetivas e prova de títulos. As provas objetivas estão previstas para 21 de Outubro de 2018. Os gabaritos provisórios serão liberados a partir das 20 horas do dia 21 de Outubro de 2018, no site da organizadora.

A validade do concurso é de 2 anos, contados de sua homologação, podendo ser prorrogável, uma vez, por igual período.

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