Divulgado o edital da seleção Mobi-Rio com 104 vagas para diversos nÃveis
Mobi-Rio oferece 104 vagas em nÃveis básico, médio e superior. A remuneração varia de R$ 2.717,44 a R$ 9.529,61.
A Mobi-Rio, a Companhia Municipal de Transportes Coletivos do Estado do Rio de Janeiro, divulga um novo processo seletivo para contratar funcionários com nÃveis fundamental incompleto e completo, médio e superior.
As 104 vagas disponÃveis são para:
- borracheiro (2 vagas)
- coordenador de manutenção (2 vagas)
- eletricista veicular (17 vagas)
- encarregado de mecânica (2 vagas)
- lanterneiro (10 vagas)
- manobreiro (3 vagas)
- mecânico (44 vagas)
- mecânico alinhador (7 vagas)
- mecânico de refrigeração veicular (11 vagas)
- mecânico de suspensão (4 vagas)
- mecânico montador (1 vaga)
- supervisor de infraestrutura (1 vaga)
Os profissionais contratados receberão uma remuneração de R$ 2.717,44 a R$ 9.529,61, além de benefÃcios adicionais. A carga total será de 220 horas por dia.
Os requisitos para participar incluem a escolaridade exigida, experiência na área de atuação e idade mÃnima de 18 anos.
Entre 11 e 18 de setembro, as inscrições serão feitas apenas online no site da empresa. A seleção dos candidatos será realizada por meio de teste prático e análise de tÃtulos de acordo com os critérios de pontuação especificados no edital.
O processo seletivo terá validade de 12 meses a partir da homologação do resultado final, com possibilidade de prorrogação por igual perÃodo.
As 104 vagas disponÃveis são para:
- borracheiro (2 vagas)
- coordenador de manutenção (2 vagas)
- eletricista veicular (17 vagas)
- encarregado de mecânica (2 vagas)
- lanterneiro (10 vagas)
- manobreiro (3 vagas)
- mecânico (44 vagas)
- mecânico alinhador (7 vagas)
- mecânico de refrigeração veicular (11 vagas)
- mecânico de suspensão (4 vagas)
- mecânico montador (1 vaga)
- supervisor de infraestrutura (1 vaga)
Os profissionais contratados receberão uma remuneração de R$ 2.717,44 a R$ 9.529,61, além de benefÃcios adicionais. A carga total será de 220 horas por dia.
Os requisitos para participar incluem a escolaridade exigida, experiência na área de atuação e idade mÃnima de 18 anos.
Entre 11 e 18 de setembro, as inscrições serão feitas apenas online no site da empresa. A seleção dos candidatos será realizada por meio de teste prático e análise de tÃtulos de acordo com os critérios de pontuação especificados no edital.
O processo seletivo terá validade de 12 meses a partir da homologação do resultado final, com possibilidade de prorrogação por igual perÃodo.