UFF realiza processo seletivo com vaga para professor substituto em Cultura
A UFF está realizando uma seleção para professor substituto em Cultura. A remuneração varia de R$ 3.412,63 a R$ 6.356,02.
A UFF, localizada no Estado do Rio de Janeiro, abriu inscrições para um novo processo seletivo para o cargo de professor substituto na área de Teorias e Métodos em Cultura.
O candidato deve ter graduação em Antropologia, Ciências Sociais, História ou Produção Cultural, além de mestrado ou doutorado. O trabalhador contratado deve trabalhar 40 horas por semana e receber um salário que varia de R$ 3.412,63 a R$ 6.356,02.
O contrato de professor substituto durará no máximo doze meses, podendo ser prorrogado de acordo com a quantidade de vagas disponÃveis para o certame, mas não mais do que vinte e quatro meses.
Entre os dias 29 de julho e 9 de agosto, as pessoas interessadas só podem se inscrever online no site da UFF. O pagamento de R$ 50 a R$ 70 será cobrado para validar a inscrição.
Os candidatos serão avaliados por meio de uma prova escrita no dia 19 de agosto, uma prova didática no dia 20 de agosto e uma avaliação do Curriculum Vitae no dia 20 de agosto, como forma de classificação.
O processo seletivo atual tem validade de dois anos a partir da homologação e não pode ser prorrogado.
O candidato deve ter graduação em Antropologia, Ciências Sociais, História ou Produção Cultural, além de mestrado ou doutorado. O trabalhador contratado deve trabalhar 40 horas por semana e receber um salário que varia de R$ 3.412,63 a R$ 6.356,02.
O contrato de professor substituto durará no máximo doze meses, podendo ser prorrogado de acordo com a quantidade de vagas disponÃveis para o certame, mas não mais do que vinte e quatro meses.
Entre os dias 29 de julho e 9 de agosto, as pessoas interessadas só podem se inscrever online no site da UFF. O pagamento de R$ 50 a R$ 70 será cobrado para validar a inscrição.
Os candidatos serão avaliados por meio de uma prova escrita no dia 19 de agosto, uma prova didática no dia 20 de agosto e uma avaliação do Curriculum Vitae no dia 20 de agosto, como forma de classificação.
O processo seletivo atual tem validade de dois anos a partir da homologação e não pode ser prorrogado.