RioSaúde - RJ oferta vagas em processo seletivo; salário de R$ 5,5 mil
Foi divulgado o edital Nº 116/2023 do processo seletivo RioSaúde que tem como objetivo preencher quatro vagas imediatas para profissionais de nÃvel superior.
O salário mensal será de R$ 5.554,38, em regime de 12 horas semanais. As vagas oferecidas são para os seguintes cargos:
Médico Plantonista 12 horas - Anestesiologia;
Médico Plantonista 12 horas - Cirurgia Geral;
Médico Plantonista 12 horas - Intensivista CTI Adulto;
Médico Plantonista 12 horas - Ortopedia.
Os interessados deverão efetuar inscrições até o dia 1º de maio de 2023, no endereço eletrônico da Empresa Pública de Saúde do Rio de Janeiro.
A avaliação dos inscritos se dará por meio de prova de tÃtulos, onde os seguintes critérios serão pontuados:
TÃtulo de residência e/ou especialização e/ou graduação completa na área de atuação: 10 pontos por comprovação (máximo de 30 pontos);
Comprovação de, no mÃnimo, um ano de experiência na área de atuação: 10 pontos por ano trabalhado (máximo de 70 pontos).
O prazo de validade do processo seletivo se encerrará após um ano, a contar da data da homologação do resultado final devidamente publicado, sendo permitida a sua prorrogação por perÃodo igual.
O salário mensal será de R$ 5.554,38, em regime de 12 horas semanais. As vagas oferecidas são para os seguintes cargos:
Médico Plantonista 12 horas - Anestesiologia;
Médico Plantonista 12 horas - Cirurgia Geral;
Médico Plantonista 12 horas - Intensivista CTI Adulto;
Médico Plantonista 12 horas - Ortopedia.
Os interessados deverão efetuar inscrições até o dia 1º de maio de 2023, no endereço eletrônico da Empresa Pública de Saúde do Rio de Janeiro.
A avaliação dos inscritos se dará por meio de prova de tÃtulos, onde os seguintes critérios serão pontuados:
TÃtulo de residência e/ou especialização e/ou graduação completa na área de atuação: 10 pontos por comprovação (máximo de 30 pontos);
Comprovação de, no mÃnimo, um ano de experiência na área de atuação: 10 pontos por ano trabalhado (máximo de 70 pontos).
O prazo de validade do processo seletivo se encerrará após um ano, a contar da data da homologação do resultado final devidamente publicado, sendo permitida a sua prorrogação por perÃodo igual.