Prefeitura de Pirapora - MG lança processo seletivo para motorista
A cidade de Pirapora, em Minas Gerais, abriu um processo seletivo para a contratação de motoristas. As inscrições estarão abertas de 8 a 12 de setembro.
A Prefeitura de Pirapora, localizada em Minas Gerais, iniciou o processo de inscrições para um concurso que oferece 13 vagas para profissionais com nÃvel fundamental.
As vagas disponÃveis são para os seguintes cargos:
- Motorista (7 vagas)
- Agente de Bordo (6 vagas)
Os candidatos devem comprovar a escolaridade exigida, ter experiência na área, residir em Pirapora ou em regiões próximas e atender aos requisitos especificados no edital. Os salários oferecidos variam entre R$ 1.600,00 e R$ 2.000,00.
Para participar, as inscrições devem ser feitas presencialmente entre os dias 8 e 12 de setembro, das 12h30 às 16h30, na Secretaria Municipal de Saúde, localizada na Avenida Otávio Carneiro, nº 1.102, no Bairro Santo Antônio. Não será cobrada nenhuma taxa de inscrição.
A seleção dos candidatos será realizada por meio de análise de currÃculo e documentos, além de uma entrevista, conforme os critérios definidos no edital.
O processo seletivo terá validade de 12 meses a partir da homologação, podendo ser prorrogado por mais 12 meses, conforme decisão da Administração. Os contratos temporários terão duração de até 12 meses, com possibilidade de renovação por mais 12 meses, desde que a situação de emergência persista, totalizando no máximo 24 meses.
As vagas disponÃveis são para os seguintes cargos:
- Motorista (7 vagas)
- Agente de Bordo (6 vagas)
Os candidatos devem comprovar a escolaridade exigida, ter experiência na área, residir em Pirapora ou em regiões próximas e atender aos requisitos especificados no edital. Os salários oferecidos variam entre R$ 1.600,00 e R$ 2.000,00.
Para participar, as inscrições devem ser feitas presencialmente entre os dias 8 e 12 de setembro, das 12h30 às 16h30, na Secretaria Municipal de Saúde, localizada na Avenida Otávio Carneiro, nº 1.102, no Bairro Santo Antônio. Não será cobrada nenhuma taxa de inscrição.
A seleção dos candidatos será realizada por meio de análise de currÃculo e documentos, além de uma entrevista, conforme os critérios definidos no edital.
O processo seletivo terá validade de 12 meses a partir da homologação, podendo ser prorrogado por mais 12 meses, conforme decisão da Administração. Os contratos temporários terão duração de até 12 meses, com possibilidade de renovação por mais 12 meses, desde que a situação de emergência persista, totalizando no máximo 24 meses.