Fhemig anuncia processo seletivo com vaga para técnico em nutrição
A Fhemig está com inscrições abertas para o cargo de Técnico em Nutrição, de 14 a 22 de abril, com avaliação curricular. O salário é de R$ 1.957,49.
A Fundação Hospitalar do Estado de Minas Gerais (Fhemig), uma importante instituição pública de saúde que atua na gestão de hospitais e unidades de saúde em Minas Gerais, anunciou a abertura de um processo seletivo destinado a preencher uma vaga para o cargo de Técnico em Nutrição e Dietética. Este cargo é fundamental para o suporte às equipes de saúde, contribuindo com a elaboração e acompanhamento de dietas e planos alimentares, além de atuar na promoção da saúde e na prevenção de doenças relacionadas à alimentação.
Os candidatos interessados em participar do processo seletivo devem atender a algumas exigências especÃficas. É necessário possuir formação técnica em Nutrição e Dietética, reconhecida por instituições de ensino que atendem à s diretrizes do Ministério da Educação (MEC). Além disso, os candidatos devem estar devidamente registrados no Conselho Regional de Nutrição de Minas Gerais (CRN-MG), o que é um requisito legal para o exercÃcio da profissão.
A vaga oferece uma carga horária de 40 horas semanais, possibilitando ao profissional um envolvimento integral nas atividades da instituição. A remuneração mensal para o cargo é de R$ 1.957,49, valor que se alinha com os padrões de salário do setor público, levando em consideração a importância e a responsabilidade das atribuições do cargo.
As inscrições para o processo seletivo estarão abertas de 14 a 22 de abril e podem ser realizadas exclusivamente por meio do site oficial da Fhemig. É fundamental que os candidatos acompanhem as instruções contidas no edital, que também está disponÃvel no portal da instituição.
A seleção dos candidatos será conduzida em duas etapas: uma análise curricular, onde serão avaliadas as experiências e qualificações dos candidatos, e uma entrevista, que está programada para ocorrer no dia 8 de maio. Esse formato de seleção é comum em processos seletivos de instituições públicas, garantindo uma avaliação justa e criteriosa dos candidatos.
Vale ressaltar que a validade do processo seletivo será de até um ano, podendo ser prorrogado por igual perÃodo, conforme as necessidades da instituição e a disponibilidade de recursos. Essa possibilidade de prorrogação é uma prática comum em processos seletivos, permitindo à Fhemig manter um banco de talentos qualificados para futuras contratações.
Requisitos para a Candidatura
Os candidatos interessados em participar do processo seletivo devem atender a algumas exigências especÃficas. É necessário possuir formação técnica em Nutrição e Dietética, reconhecida por instituições de ensino que atendem à s diretrizes do Ministério da Educação (MEC). Além disso, os candidatos devem estar devidamente registrados no Conselho Regional de Nutrição de Minas Gerais (CRN-MG), o que é um requisito legal para o exercÃcio da profissão.
Detalhes da Vaga
A vaga oferece uma carga horária de 40 horas semanais, possibilitando ao profissional um envolvimento integral nas atividades da instituição. A remuneração mensal para o cargo é de R$ 1.957,49, valor que se alinha com os padrões de salário do setor público, levando em consideração a importância e a responsabilidade das atribuições do cargo.
Informações sobre o Processo Seletivo
As inscrições para o processo seletivo estarão abertas de 14 a 22 de abril e podem ser realizadas exclusivamente por meio do site oficial da Fhemig. É fundamental que os candidatos acompanhem as instruções contidas no edital, que também está disponÃvel no portal da instituição.
A seleção dos candidatos será conduzida em duas etapas: uma análise curricular, onde serão avaliadas as experiências e qualificações dos candidatos, e uma entrevista, que está programada para ocorrer no dia 8 de maio. Esse formato de seleção é comum em processos seletivos de instituições públicas, garantindo uma avaliação justa e criteriosa dos candidatos.
Vale ressaltar que a validade do processo seletivo será de até um ano, podendo ser prorrogado por igual perÃodo, conforme as necessidades da instituição e a disponibilidade de recursos. Essa possibilidade de prorrogação é uma prática comum em processos seletivos, permitindo à Fhemig manter um banco de talentos qualificados para futuras contratações.