Fhemig - MG promove seletivo com 29 vagas; ganhos de até R$ 6,3 mil
A Fundação Hospitalar do Estado de Minas Gerais (Fhemig) abriu o edital nº 63/2022 de processo seletivo com o intuito de preencher 29 vagas para técnicos e médicos no Hospital Regional Antônio Dias.
O salário mensal será de R$ 1.533,52 a R$ 6.385,13, em jornada semanal de 12,24 ou 40 horas. As oportunidades são para as seguintes áreas:
• Ensino técnico
Técnico em Enfermagem;
Técnico de Informática.
• Ensino superior
Médico Generalista;
Médico Anestesiologista;
Médico Cirurgião Geral;
Médico ClÃnico;
Médico Neurocirurgião;
Médico Pediatra;
Médico Cardiologista;
Médico Ortopedista e Traumatologista.
Os interessados deverão efetuar inscrições até às 17h de 19 de outubro de 2022, no site institucional.
Os inscritos serão selecionados por meio de por duas fases seletivas, a começar pela análise dos requisitos de investidura no cargo e das informações curriculares prestadas durante as inscrições.
Para fins de classificação, serão pontuados comprovantes referentes a tempo de experiência profissional e formação acadêmica.
Participarão da segunda etapa, a entrevista, somente aqueles que obtiverem as melhores notas na triagem inicial, com a convocação de 20 candidatos de cada uma das três áreas (técnicos em Enfermagem, técnicos de Informática e médicos).
O salário mensal será de R$ 1.533,52 a R$ 6.385,13, em jornada semanal de 12,24 ou 40 horas. As oportunidades são para as seguintes áreas:
• Ensino técnico
Técnico em Enfermagem;
Técnico de Informática.
• Ensino superior
Médico Generalista;
Médico Anestesiologista;
Médico Cirurgião Geral;
Médico ClÃnico;
Médico Neurocirurgião;
Médico Pediatra;
Médico Cardiologista;
Médico Ortopedista e Traumatologista.
Os interessados deverão efetuar inscrições até às 17h de 19 de outubro de 2022, no site institucional.
Os inscritos serão selecionados por meio de por duas fases seletivas, a começar pela análise dos requisitos de investidura no cargo e das informações curriculares prestadas durante as inscrições.
Para fins de classificação, serão pontuados comprovantes referentes a tempo de experiência profissional e formação acadêmica.
Participarão da segunda etapa, a entrevista, somente aqueles que obtiverem as melhores notas na triagem inicial, com a convocação de 20 candidatos de cada uma das três áreas (técnicos em Enfermagem, técnicos de Informática e médicos).