Novos editais de processo seletivo FHEMIG com 167 vagas são anunciados

Publicado em 08/04/2022 18h47

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Foram lançados pela Fundação Hospitalar do Estado de Minas Gerais (FHEMIG), os editais nº 26, 29, 30, 31, 32, 33, 34, 35 e 37/2022, que juntos ofertam 167 vagas mais formação de cadastro de reservas para profissionais dos níveis médio, técnico e superior.

Os aprovados serão contratados de forma temporária, pelo período de 12 meses, prorrogável por igual período.

As oportunidades são para os cargos de Médico Anestesiologista, Médico Clínico, Médico Intensivista, Médico Emergencista, Médico Cirurgião Geral – CTI, Médico Clínico – CTI, Técnico de Enfermagem, Técnico de Informática (1) e vários outros.

Os aprovados receberão salários que variam entre R$1.755,96 e R$5.801,50, de acordo com o cargo.

As inscrições para o edital nº 26/2022 ficarão abertas até o dia 13 de abril de 2022, do edital nº 29/2022 até o dia 18 de abril de 2022, do edital nº 30/2022 até o dia 18 de abril de 2022, do edital nº 31/2022 até o dia 07 de abril, do edital nº 32/2022 até o dia 25 de abril de 2022, do edital nº 33/2022 até o dia 26 de abril de 2022, do edital nº 34/2022 até o dia 07 de abril, do edital nº 35/2022 até o dia 07 de abril e do edital nº 37/2022 até o dia 18 de abril.

Os cadastros devem ser realizados somente via internet, por meio do site da FHEMING.

Os candidatos serão avaliados por meio de duas etapas, são elas: análise curricular (prova de títulos), considerando as experiências profissionais e por uma entrevista técnico-comportamental.

Prepare-se com antecedência para a prova.
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Concurso INSS

Nível Médio = R$ 5.344,87

O concurso do INSS é um dos mais esperados para o ano de 2022. O órgão solicitou 7.575 vagas para níveis médio e superior.

As 7.575 vagas serão distribuidas para todo Brasil.

São 6.004 vagas para o cargo de técnico de seguro social, que exige ensino médio e tem salários de R$5.344,87.

A função de analista é voltada para quem tem ensino superior nas áreas contempladas e possui iniciais de R$7.954,09.

O regime de contratação do INSS é o estatuário, ou seja, garante estabilidade, o servidor só poderá ser demitido se cometer alguma falta muito grave.

As inscrições para o concurso do INSS ainda não foram abertas. Fique atento!

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