Prefeitura de Guaxupé - MG lança seletivo para Médicos
Anunciado o processo seletivo para a Prefeitura Municipal de Guaxupé, em Minas Gerais. Conforme o edital nº 004/2019 é ofertada uma vaga por prazo determinado para médico.
O aprovado e convocado recebe remuneração de R$ 13.192,12, e a jornada de trabalho é de 40 horas semanais.
Os interessados podem se inscrever até o dia 2 de julho de 2019, na Divisão de Recursos Humanos da Prefeitura, na Av. Conde Ribeiro do Valle, 113 - Centro - Guaxupé/MG, das 8h às 11h e das 13h às 17h.
Os documentos a serem entregues são:
- Fotocópia e original da Carteira de Identidade (RG);- Fotocópia e original do Certificado de Conclusão do Curso ou Diploma de Curso Superior, devidamente registrado;- Fotocópia e original do comprovante de residência;- Fotocópia e original dos cursos na área;- Fotocópia e original da carteira de trabalho e/ou declaração comprovando experiência para análise;- Fotocópia e original da inscrição ativa no conselho da classe.
O processo de avaliação consiste em análise do tempo de experiência e entrevista pelo responsável da Secretaria Municipal.
O seletivo tem validade de um ano, contado da data da homologação de seus resultados podendo ser prorrogado por igual perÃodo ou terá duração até a realização de um novo concurso público.
O aprovado e convocado recebe remuneração de R$ 13.192,12, e a jornada de trabalho é de 40 horas semanais.
Os interessados podem se inscrever até o dia 2 de julho de 2019, na Divisão de Recursos Humanos da Prefeitura, na Av. Conde Ribeiro do Valle, 113 - Centro - Guaxupé/MG, das 8h às 11h e das 13h às 17h.
Os documentos a serem entregues são:
- Fotocópia e original da Carteira de Identidade (RG);- Fotocópia e original do Certificado de Conclusão do Curso ou Diploma de Curso Superior, devidamente registrado;- Fotocópia e original do comprovante de residência;- Fotocópia e original dos cursos na área;- Fotocópia e original da carteira de trabalho e/ou declaração comprovando experiência para análise;- Fotocópia e original da inscrição ativa no conselho da classe.
O processo de avaliação consiste em análise do tempo de experiência e entrevista pelo responsável da Secretaria Municipal.
O seletivo tem validade de um ano, contado da data da homologação de seus resultados podendo ser prorrogado por igual perÃodo ou terá duração até a realização de um novo concurso público.