Prefeitura de Serra - ES lança seletivo com vagas temporárias
No EspÃrito Santo, a Prefeitura de Serra lançou o edital processo seletivo Nº 005/2022 voltado ao preenchimento de cadastro reserva em cargo de nÃvel médio, para atender as demandas da Secretaria Municipal de Educação.
As oportunidades são para o cargo de Agente Técnico Administrativo, função Auxiliar de Secretaria Escolar.
A remuneração mensal é de R$ 1.212,00, acrescido do auxÃlio-alimentação de R$ 525,00, e para concorrer à vaga, é necessário possuir o ensino médio completo.
As inscrições estarão abertas até o dia 17 de abril de 2022, somente via internet, no site da Prefeitura de Serra.
Esta seleção será constituÃda de prova de tÃtulos, que levará em conta os seguintes critérios:
Curso técnico em Secretariado ou Secretaria Escolar: 40 pontos;
Curso técnico em Informática: 20 pontos;
Curso técnico em Biblioteca ou Biblioteconomia: 20 pontos;
Curso técnico em Administração: 20 pontos;
Curso técnico em Recursos Humanos: 20 pontos;
Curso técnico em Multimeios Didáticos: 20 pontos;
Curso de Informática Básica ou equivalente com carga horária mÃnima de 80 horas: 10 pontos;
Experiência profissional como Secretário Escolar ou Auxiliar de Secretaria Escolar: até 18 pontos conforme o tempo de experiência (máximo três anos).
Todos os cursos técnicos mencionados deverão ser em nÃvel médio e com carga horária mÃnima de 800 horas.
Em caso de empate, a preferência será dada ao candidato de maior idade, considerando o dia, mês e ano de nascimento.
O prazo de validade do certame será de 12 meses, contados da data de sua homologação, sendo permitida a sua prorrogação por perÃodo igual.
As oportunidades são para o cargo de Agente Técnico Administrativo, função Auxiliar de Secretaria Escolar.
A remuneração mensal é de R$ 1.212,00, acrescido do auxÃlio-alimentação de R$ 525,00, e para concorrer à vaga, é necessário possuir o ensino médio completo.
As inscrições estarão abertas até o dia 17 de abril de 2022, somente via internet, no site da Prefeitura de Serra.
Esta seleção será constituÃda de prova de tÃtulos, que levará em conta os seguintes critérios:
Curso técnico em Secretariado ou Secretaria Escolar: 40 pontos;
Curso técnico em Informática: 20 pontos;
Curso técnico em Biblioteca ou Biblioteconomia: 20 pontos;
Curso técnico em Administração: 20 pontos;
Curso técnico em Recursos Humanos: 20 pontos;
Curso técnico em Multimeios Didáticos: 20 pontos;
Curso de Informática Básica ou equivalente com carga horária mÃnima de 80 horas: 10 pontos;
Experiência profissional como Secretário Escolar ou Auxiliar de Secretaria Escolar: até 18 pontos conforme o tempo de experiência (máximo três anos).
Todos os cursos técnicos mencionados deverão ser em nÃvel médio e com carga horária mÃnima de 800 horas.
Em caso de empate, a preferência será dada ao candidato de maior idade, considerando o dia, mês e ano de nascimento.
O prazo de validade do certame será de 12 meses, contados da data de sua homologação, sendo permitida a sua prorrogação por perÃodo igual.