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Prefeitura de Cacoal abre 18 vagas para médicos com salários de até R$ 12,2 mil

A Prefeitura Municipal de Cacoal lançou um novo processo seletivo para a contratação de médicos em várias especialidades.

Por Emerson Fernandes | Publicado em 12/11/2025 às 16h53

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Foi publicado o edital do processo seletivo simplificado nº 003/2025/PMC/SEMAD/RO, destinado à contratação de profissionais para a área da Saúde no município. Este processo foi necessário devido à suspensão judicial do concurso 01/2024.

As vagas disponíveis incluem as seguintes especialidades médicas, todas com carga horária de 40 horas semanais: Obstetra, Ginecologista, Anestesiologista, Psiquiatra, Cirurgião Geral, Neurologista, Ortopedista, Pediatra e Ultrassonografista.

Os salários variam entre R$ 7.212,50 e R$ 12.212,50, sendo compostos por um salário base acrescido de gratificações. No total, são oferecidas 18 vagas, além da formação de cadastro de reserva.

Inscrição

As inscrições para o processo seletivo serão realizadas exclusivamente no site da Prefeitura de Cacoal, iniciando às 8h do dia 17 e encerrando às 12h do dia 20 de novembro de 2025. É imprescindível que os candidatos leiam o edital antes de se inscreverem.

Não será cobrada taxa de inscrição para os médicos interessados. Todos os documentos que comprovem os títulos devem ser anexados no momento da inscrição online para avaliação e classificação.

Pontuação

A comissão responsável pelo processo seletivo avaliará os candidatos com base nos seguintes critérios:

- Certificado de graduação em Medicina: 10 pontos, apesar de ser um requisito obrigatório;
- Certificado de residência na área de atuação desejada: até 20 pontos;
- Pós-graduação em nível de Especialização, com carga horária de 360 horas, na área específica do cargo: até 20 pontos;
- Pós-graduação em nível de Mestrado: 15 pontos;
- Pós-graduação em nível de Doutorado: 20 pontos;
- Experiência profissional na área específica do cargo: 1 ponto por ano, com um máximo de 15 pontos, comprovado por Carteira de Trabalho ou Declaração Oficial do Órgão.

Em caso de empate, a preferência será dada aos candidatos que se enquadrem nos seguintes critérios: idade igual ou superior a 60 anos, maior titulação acadêmica, maior tempo de experiência, maior idade em detalhes, e, se necessário, sorteio público.

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