Prefeitura de Campo Novo de Rondônia - RO abre processo seletivo
A Prefeitura de Campo Novo de Rondônia, em Rondônia, abriu o edital n° 02/2021 de processo seletivo, visando ocupar dez (10) vagas, para o combate à COVID-19.
As oportunidades são para:
Médico ClÃnico Geral (3), com salário de R$ 16.136,15;
Farmacêutico/BioquÃmico (1), com salário de R$ 3.395,38;
Enfermeiro (1), com salário de R$ 3.395,38;
Técnico em Enfermagem - ESF Vila União (1), com salário de R$ 1.810,40;
Técnico em Enfermagem - ESF Rio Branco (3), com salário de R$ 2.027,64;
Técnico em Enfermagem - ESF Pacaás Novos (1), com salário de R$ 1.810,40.
Os interessados devem se inscrever até 16 de abril de 2021, por e-mail para emailsemusa@camponovo.ro.gov.br. Documentação necessária:
CurrÃculo atualizado acompanhado de comprovantes de tÃtulos;
Comprovante de residência atualizado;
Cópia da Carteira de identidade ou outro documento que comprove ser brasileiro nato ou naturalizado e maior de 21 anos até a convocação e contratação;
Cópia do Cadastro de Pessoa FÃsica (CPF);
Cópia do Registro no Conselho de Classe competente;
Comprovante de escolaridade mÃnima exigida para o cargo, conforme edital;
Especialização: acima de 360 horas, em instituição credenciada na área de atuação: (quando houver), devendo constar a carga horária;
Curso de Formação Continuada na área de atuação (quando houver) ou cursos na área da saúde com carga horária mÃnima de 40 horas, devendo constar a carga horária, desde que seja concluÃdo após a graduação;
Participação em cursos, seminários, congressos sobre a COVID-19 com carga horária mÃnima de 15 horas, devendo constar a carga horária.
A seleção será por meio de prova de tÃtulos que levará em consideração a qualificação profissional e o tempo de experiência de trabalho na área:
Graduação: 50 pontos;
Especialização: 15 pontos;
Experiência profissional no cargo: 1 ponto por mês, somando até 15 pontos;
Experiência profissional em saúde pública: 1 ponto por ano, somando até 5 anos;
Cursos na área da saúde: 5 pontos por certificado a partir de 40 horas, somando até 10 pontos;
Cursos, seminários e congressos sobre a COVID-19: 5 pontos por certificado a partir de 15h, somando até 15 pontos.
O certame valerá por seis (6) meses, a contar da data de homologação, sendo renovável.
Edital completo disponÃvel no site da Prefeitura.
As oportunidades são para:
Médico ClÃnico Geral (3), com salário de R$ 16.136,15;
Farmacêutico/BioquÃmico (1), com salário de R$ 3.395,38;
Enfermeiro (1), com salário de R$ 3.395,38;
Técnico em Enfermagem - ESF Vila União (1), com salário de R$ 1.810,40;
Técnico em Enfermagem - ESF Rio Branco (3), com salário de R$ 2.027,64;
Técnico em Enfermagem - ESF Pacaás Novos (1), com salário de R$ 1.810,40.
Os interessados devem se inscrever até 16 de abril de 2021, por e-mail para emailsemusa@camponovo.ro.gov.br. Documentação necessária:
CurrÃculo atualizado acompanhado de comprovantes de tÃtulos;
Comprovante de residência atualizado;
Cópia da Carteira de identidade ou outro documento que comprove ser brasileiro nato ou naturalizado e maior de 21 anos até a convocação e contratação;
Cópia do Cadastro de Pessoa FÃsica (CPF);
Cópia do Registro no Conselho de Classe competente;
Comprovante de escolaridade mÃnima exigida para o cargo, conforme edital;
Especialização: acima de 360 horas, em instituição credenciada na área de atuação: (quando houver), devendo constar a carga horária;
Curso de Formação Continuada na área de atuação (quando houver) ou cursos na área da saúde com carga horária mÃnima de 40 horas, devendo constar a carga horária, desde que seja concluÃdo após a graduação;
Participação em cursos, seminários, congressos sobre a COVID-19 com carga horária mÃnima de 15 horas, devendo constar a carga horária.
A seleção será por meio de prova de tÃtulos que levará em consideração a qualificação profissional e o tempo de experiência de trabalho na área:
Graduação: 50 pontos;
Especialização: 15 pontos;
Experiência profissional no cargo: 1 ponto por mês, somando até 15 pontos;
Experiência profissional em saúde pública: 1 ponto por ano, somando até 5 anos;
Cursos na área da saúde: 5 pontos por certificado a partir de 40 horas, somando até 10 pontos;
Cursos, seminários e congressos sobre a COVID-19: 5 pontos por certificado a partir de 15h, somando até 15 pontos.
O certame valerá por seis (6) meses, a contar da data de homologação, sendo renovável.
Edital completo disponÃvel no site da Prefeitura.