Hospital Ophir Loyola - PA lança seletivo com 13 novas vagas imediatas

Publicado em 13/06/2022 22h27

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No estado do Pará, o Hospital Ophir Loyola (HOL) publicou o edital nº processo seletivo de 03/2022 com o intuito de preencher 13 vagas imediatas e temporárias para profissionais de diversas especialidades médicas.

Os vencimentos mensais serão de R$ 2.053,54, por jornada trabalhista de 30 horas semanais.

As chances oferecidas são para os seguintes cargos:

Oncologia Clínica - três vagas;
Cirurgia Geral Oncológica - três vagas;
Hematologia e Hemoterapia - uma vaga;
Otorrinolaringologista (com ênfase em cirurgia da base do crânio) - duas vagas;
Oncologista Ortopedista - duas vagas;
Radioterapia - uma vaga;
Dermatologia Oncológica - uma vaga.

As inscrições serão efetuadas no site institucional, de 13 a 17 de junho de 2022.

Os participantes serão avaliados mediante análise curricular e dos documentos comprobatórios apresentados. Para fins de classificação, serão pontuados cursos de graduação, pós-graduação e capacitação, além de tempo de experiência profissional na área, de acordo com os critérios detalhados no anexo VI do edital.

Esta seleção terá validade de dois meses anos, a contar da data da publicação do ato homologatório, prazo este que poderá ser prorrogado por período igual.

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Concurso INSS: Saiu a autorização para 1.000 vagas de nível médio

Acabou a espera! O concurso INSS está oficialmente autorizado. A portaria de autorização para realização do concurso público para o Instituto Nacional do Seguro Social foi publicada nesta segunda-feira (13/06), no Diário Oficial da União.

De acordo com o documento, estão autorizadas 1.000 vagas para o cargo de Técnico.

A portaria autorizativa foi publicada no Diário Oficial da União desta segunda-feira, 13/06/2022, e traz a informação de que o edital deverá ser publicado em até seis meses. Desta forma, a seleção será aberta até dezembro.

As vagas serão distribuídas para todo o Brasil.

No caso de técnico é exigido ensino médio, com inicial de R$ 5.184,78.

O regime de contratação do INSS é o estatuário, ou seja, garante estabilidade, o servidor só poderá ser demitido se cometer alguma falta grave.

É necessário ter idade mínima de 18 anos completos na data da posse. Não há exigência de idade máxima.

As inscrições para o concurso do INSS ainda não foram abertas. Fique atento!

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