A Prefeitura de Taipu, no Estado do Rio Grande do Norte, anunciou a abertura de inscrições para a realização de seleção pública do edital n° 01/2017, visando à contratação de 168 profissionais de todos os níveis de escolaridade, além da formação de cadastro de reserva, a fim de suprir as necessidades do município.
As vagas serão ofertadas de acordo com o nível de escolaridade:
• Nível fundamental: Agente de Serviços Gerais (ASG), Vigia, Merendeiro, Mestre de Obras, Encanador Hidráulico, Eletricista, Servente de Obras, Pedreiro, Motorista, Tratorista, Coveiro, Mecânico, Operador de Pá Carregadeira, Operador de Motoniveladora e Operador de Máquina Retroescavadeira.
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• Nível médio/técnico: Técnico em Enfermagem, Auxiliar de Sala de Aula, Auxiliar Administrativo, Analista de Pesquisa de Mercado, Técnico em Edificações, Agente de Saúde, Agente de Endemias, Recepcionista, Orientador Social, Entrevistador - Criança Feliz, Digitador, Técnico em Informática, Técnico em Controle de Sistemas, Auxiliar de Farmácia, Técnico de Laboratório, Fiscal de Vigilância Sanitária, Eletricista de Automóvel, Auxiliar de Fiscal de Tributos e Auxiliar de Consultório Dentário.
• Nível superior: Médico ESF, Médico Plantonista, Médico Especialista, Enfermeiro ESf, Enfermeiro Plantonista, Bioquímico, Odontólogo, Nutricionista, Professor Ensino Fundamental 01, Professor Ensino Fundamental 02, Assistente Social, Psicólogo, Médico Veterinário, Farmacêutico, Assistente Social - NASF, Educador Físico - NASF, Enfermeiro - NASF, Farmacêutico - NASF, Fisioterapeuta - NASF, Fonoaudiólogo - NASF, Médico - NASF, Psicólogo - NASF, Nutricionista - NASF, Coordenador ACESSUAS, Coordenador CRAS e Supervisor - Criança Feliz.
O salário previsto varia entre R$ 500,00 por plantão a até R$ 6.000,00 mensais. A carga trabalhista será de 40 horas semanais.
Os interessados poderão se inscrever somente nos dias 05 e 06 de julho de 2017,pessoalmente, mediante apresentação de documentos requeridos no edital, na Quadra Poliesportiva Antônio Soares da Rocha, localizada na Rua Antônio da Costa, z/n, centro de Taipu.
A seleção dos candidatos se dará por meio de duas fases:
1ª fase-análise de currículo e experiência profissional, de caráter eliminatório e classificatório, para todos os níveis;
2ª fase- entrevista individual, de caráter classificatório, em que será avaliada a adequação do inscrito ao cargo escolhido no momento atual, para todos os níveis.
O resultado final será divulgado no Diário Oficial do Município, provavelmente no dia 14 de agosto de 2017.
O prazo de vigência será de 1 ano, a partir data de homologação, sendo prorrogável uma única vez, por igual período, a critério da administração, por ato expresso do Poder Executivo.
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