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Prefeitura de Lagoa do Barro - PI anuncia seleção para professores

A cidade de Lagoa do Barro do Piauí está com inscrições abertas para um processo seletivo que oferece 10 vagas para professores e psicopedagogo. Os salários podem chegar a R$ 4.867,77 e a prova está agendada para o dia 20 de julho.

Por Emerson Fernandes | Publicado em 26/06/2025 às 18h16

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A Prefeitura de Lagoa do Barro do Piauí, localizada no estado do Piauí, anunciou a abertura de um novo processo seletivo destinado à contratação de 10 profissionais com formação superior completa ou em andamento. Além das vagas imediatas, será criado um cadastro de reserva para futuras oportunidades. Esta iniciativa visa suprir a demanda por profissionais qualificados na área da educação, refletindo o compromisso da administração municipal com a melhoria da qualidade do ensino na região.

As vagas estão distribuídas entre os seguintes cargos:

- Professor de Ensino Fundamental - Inglês (1 vaga)
- Professor de Ensino Fundamental - Matemática (2 vagas)
- Professor de Ensino Fundamental I (4 vagas)
- Professor de Educação Infantil (2 vagas)
- Psicopedagogo (1 vaga)

Os candidatos selecionados terão jornadas de trabalho que variam entre 20 e 40 horas semanais. A remuneração oferecida está entre R$ 2.433,88 e R$ 4.867,77, de acordo com a carga horária e a função exercida.

Edital de Abertura

A Prefeitura de Lagoa do Barro do Piauí está empenhada em fortalecer o quadro de professores e psicopedagogos, essenciais para o desenvolvimento educacional do município. Este processo seletivo é uma oportunidade para profissionais da educação contribuírem significativamente para a formação de crianças e jovens da região.

Como Participar

Os interessados em participar do processo seletivo devem realizar suas inscrições por meio do site do Consep - PI, entre os dias 27 de junho e 8 de julho de 2025. A inscrição requer o pagamento de uma taxa no valor de R$ 100,00.

A seleção dos candidatos será feita através de uma prova objetiva, agendada para o dia 20 de julho de 2025. O exame incluirá questões sobre língua portuguesa, conhecimentos regionais e gerais, conhecimentos pedagógicos, legislação educacional e conhecimentos específicos relacionados a cada área de atuação.

O processo seletivo terá validade de um ano a partir da homologação dos resultados, com possibilidade de prorrogação por mais um ano, garantindo assim uma reserva de profissionais qualificados para atender às necessidades futuras do município.

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