Prefeitura de Petrolina - PE anuncia seleção com 10 vagas temporárias
Petrolina, PE, oferece 10 vagas temporárias para coveiros com salário de R$ 1.571,80 para uma carga de 40 horas semanais. As inscrições vão até 31 de março.
A Prefeitura de Petrolina, situada no estado de Pernambuco, divulgou a abertura de um processo seletivo para a contratação temporária de coveiros. Estão sendo oferecidas dez oportunidades, sendo que uma parte delas será destinada a candidatos que se encaixem em categorias especÃficas, conforme estipulado no edital.
Os profissionais selecionados deverão cumprir uma carga horária de 40 horas semanais, com um salário mensal de R$ 1.571,80.
Os candidatos interessados em participar do processo seletivo devem atender aos requisitos estabelecidos, que incluem a escolaridade mÃnima exigida para a função e ter pelo menos 18 anos.
As inscrições estarão abertas até o dia 31 de março e poderão ser feitas de forma presencial na Secretaria de Serviços Públicos e Defesa Civil, que fica na Avenida Guararapes, Centro, nº 2288, durante os horários das 8h às 12h e das 14h às 17h, ou online no site oficial da Prefeitura de Petrolina.
A escolha dos candidatos será realizada através da análise de tÃtulos, com base nos critérios de pontuação definidos no edital.
O processo seletivo terá validade de 12 meses, contando a partir da homologação do resultado final.
Os profissionais selecionados deverão cumprir uma carga horária de 40 horas semanais, com um salário mensal de R$ 1.571,80.
Os candidatos interessados em participar do processo seletivo devem atender aos requisitos estabelecidos, que incluem a escolaridade mÃnima exigida para a função e ter pelo menos 18 anos.
Descubra como se inscrever
As inscrições estarão abertas até o dia 31 de março e poderão ser feitas de forma presencial na Secretaria de Serviços Públicos e Defesa Civil, que fica na Avenida Guararapes, Centro, nº 2288, durante os horários das 8h às 12h e das 14h às 17h, ou online no site oficial da Prefeitura de Petrolina.
A escolha dos candidatos será realizada através da análise de tÃtulos, com base nos critérios de pontuação definidos no edital.
O processo seletivo terá validade de 12 meses, contando a partir da homologação do resultado final.