Prefeitura de Toritama - PE lança processo seletivo
A Prefeitura Municipal de Toritama, em Pernambuco, abriu o edital nº 006/2019 de processo seletivo, a fim de ocupar 15 vagas, em cargos de nÃvel fundamental.
As oportunidades são para: Motorista de Transporte Escolar, com salário de R$ 1.350,00, em jornada de 40 horas por semana.
Os interessados devem se inscrever entre 26 de agosto até 13 de setembro de 2019, das 8h às 12h e das 13h às 17h, exceto sábados, domingos e feriados, se houver, na Secretaria de Educação, Ciência e Tecnologia, que fica na Avenida Dorival José Pereira, 1370, Parque das Feiras, Toritama - PE.
Será possÃvel realizar a inscrição através de procurador, mediante a apresentação de procuração pública, especÃfica para tal fim.
A seleção será por meio de prova de tÃtulos e classificatório e prática, eliminatória e classificatória.
A nota mÃnima para que o candidato seja classificado para etapa da prova prática é de 10 pontos, está avaliará sua postura e o seu desempenho operacional.
Em caso de igualdade de pontos na nota final, originando empate na classificação Final dos candidatos, serão utilizados, os seguintes critérios de desempate, sucessivamente:
a) Candidato com 60 anos ou mais, amparado pelo Estatuto do Idoso (Lei nº 10.741/2003);b) Maior tempo de experiência profissional.c) Maior idade.d) Que tenha exercido a função de jurado;
O certame valerá por três (3) meses, a partir da data de homologação do resultado final da seleção.
As oportunidades são para: Motorista de Transporte Escolar, com salário de R$ 1.350,00, em jornada de 40 horas por semana.
Os interessados devem se inscrever entre 26 de agosto até 13 de setembro de 2019, das 8h às 12h e das 13h às 17h, exceto sábados, domingos e feriados, se houver, na Secretaria de Educação, Ciência e Tecnologia, que fica na Avenida Dorival José Pereira, 1370, Parque das Feiras, Toritama - PE.
Será possÃvel realizar a inscrição através de procurador, mediante a apresentação de procuração pública, especÃfica para tal fim.
A seleção será por meio de prova de tÃtulos e classificatório e prática, eliminatória e classificatória.
A nota mÃnima para que o candidato seja classificado para etapa da prova prática é de 10 pontos, está avaliará sua postura e o seu desempenho operacional.
Em caso de igualdade de pontos na nota final, originando empate na classificação Final dos candidatos, serão utilizados, os seguintes critérios de desempate, sucessivamente:
a) Candidato com 60 anos ou mais, amparado pelo Estatuto do Idoso (Lei nº 10.741/2003);b) Maior tempo de experiência profissional.c) Maior idade.d) Que tenha exercido a função de jurado;
O certame valerá por três (3) meses, a partir da data de homologação do resultado final da seleção.