UFPB promove Seletivo para Professor Substituto
A Universidade Federal da ParaÃba (UFPB), publicou o edital nº 91/2018 de processo seletivo, a fim de contratar 6 servidores para o cargo de Professor Substituto, nas classes Auxiliar e Assistente. A remuneração varia de R$ 2.236,31 a R$ 5.786,68.
As chances são para Professores nas áreas de Saúde Mental (1), Educação Musical (1), Hotelaria (1), Turismo (2) e LÃngua Brasileira de Sinais - Libras (1).
As inscrições devem ser efetuadas até o dia 29 de Agosto de 2018, na Secretaria do Departamento Acadêmico, no endereço disponibilizado no edital. A taxa cobrada é de R$ 50,00.
Para se candidatar, é necessário:
a) Possuir a titulação exigida para a correspondente área de conhecimento, devidamente reconhecida pelo MEC;
b) ser aprovado e classificado no processo seletivo;
c) não possuir contrato vigente nos termos da Lei nº. 8.745/93, inclusive nos 24 (vinte e quatro) meses anteriores à data da nova contratação resultante do presente Processo Seletivo Simplificado;
d) não ser ocupante de cargo efetivo da carreira do magistério, de que trata a Lei nº. 12.772/2012, com alterações da Lei nº 12.863/2013;
e) se servidor de nÃvel superior da administração direta ou indireta da União, dos Estados e dos MunicÃpios, bem como empregados de suas subsidiárias ou controladas, comprovar formalmente a compatibilidade de horários;
f) ser brasileiro ou estrangeiro portador do visto permanente ou temporário;
g) ter idade mÃnima de 18 anos completos;
h) gozar dos direitos polÃticos;
i) estar quite com as obrigações eleitorais e militares.A seleção será efetivada através de prova didática e exame de tÃtulos.
A seleção será por meio de prova.
O seletivo tem validade de 1 ano, contado a partir da data de publicação no Diário Oficial da União da homologação do resultado final, podendo, a critério da Administração, ser prorrogado por igual perÃodo.
As chances são para Professores nas áreas de Saúde Mental (1), Educação Musical (1), Hotelaria (1), Turismo (2) e LÃngua Brasileira de Sinais - Libras (1).
As inscrições devem ser efetuadas até o dia 29 de Agosto de 2018, na Secretaria do Departamento Acadêmico, no endereço disponibilizado no edital. A taxa cobrada é de R$ 50,00.
Para se candidatar, é necessário:
a) Possuir a titulação exigida para a correspondente área de conhecimento, devidamente reconhecida pelo MEC;
b) ser aprovado e classificado no processo seletivo;
c) não possuir contrato vigente nos termos da Lei nº. 8.745/93, inclusive nos 24 (vinte e quatro) meses anteriores à data da nova contratação resultante do presente Processo Seletivo Simplificado;
d) não ser ocupante de cargo efetivo da carreira do magistério, de que trata a Lei nº. 12.772/2012, com alterações da Lei nº 12.863/2013;
e) se servidor de nÃvel superior da administração direta ou indireta da União, dos Estados e dos MunicÃpios, bem como empregados de suas subsidiárias ou controladas, comprovar formalmente a compatibilidade de horários;
f) ser brasileiro ou estrangeiro portador do visto permanente ou temporário;
g) ter idade mÃnima de 18 anos completos;
h) gozar dos direitos polÃticos;
i) estar quite com as obrigações eleitorais e militares.A seleção será efetivada através de prova didática e exame de tÃtulos.
A seleção será por meio de prova.
O seletivo tem validade de 1 ano, contado a partir da data de publicação no Diário Oficial da União da homologação do resultado final, podendo, a critério da Administração, ser prorrogado por igual perÃodo.