Prefeitura de Ararendá-CE abre 170 vagas temporárias para Professores com inscrições em fevereiro
A Prefeitura de Ararendá, localizada no Ceará, lançou um edital para um processo seletivo na área da educação, oferecendo remuneração de R$ 2.566,00.
O edital nº 0402.01/2026 referente ao processo seletivo da Prefeitura de Ararendá, localizada no Ceará, foi divulgado para suprir uma demanda temporária de interesse público excepcional da Secretaria Municipal de Educação.
O processo seletivo, regido por um edital específico, visa contratar 170 profissionais e formar um cadastro de reserva.
Inscrições
As inscrições para o processo seletivo da Prefeitura de Ararendá serão realizadas presencialmente nos dias 19 e 20 de fevereiro de 2026. Os interessados devem comparecer à Secretaria Municipal de Educação, situada na Rua Francisco Landim, Nº 228, Centro, Ararendá-CE, entre 07h00 e 13h00.
Oportunidades e Vagas
O edital contempla a criação de um banco de recursos humanos e o preenchimento de vagas temporárias. Estão disponíveis 82 vagas para o cargo de Professor de Educação Infantil e Fundamental da Educação Básica Municipal, que exige formação superior em Pedagogia. Além disso, há 88 vagas para Professor de Educação Básica na modalidade de Educação de Jovens e Adultos (EJA), também requerendo graduação em Pedagogia. O processo seletivo reserva vagas para pessoas com deficiência, conforme a Constituição Federal e a legislação vigente. As convocações serão feitas de acordo com a classificação final e as necessidades da Secretaria Municipal de Educação.
Remuneração e Jornada
Os cargos oferecem uma remuneração de R$ 2.566,00 para uma carga horária de até 100 horas/aula, conforme detalhado no edital. Os valores são brutos e estão sujeitos às condições específicas de cada função. A jornada e o local de trabalho serão determinados pela Secretaria Municipal de Educação, conforme as necessidades das escolas e da rede municipal.
Regime de Contratação
Os selecionados serão contratados por meio de um contrato administrativo por tempo determinado, inicialmente por até seis meses, com possibilidade de prorrogação conforme o interesse da administração pública.
Etapas de Seleção
O processo seletivo é composto por duas etapas, ambas classificatórias e eliminatórias. A primeira fase é uma avaliação curricular, que analisa títulos e experiência profissional de acordo com critérios objetivos especificados no anexo do edital. A segunda fase consiste em uma entrevista com os candidatos aprovados na etapa anterior, onde serão avaliados conhecimentos específicos, motivação, postura profissional e competências na área educacional.
Validade do Processo Seletivo
O processo seletivo terá validade de um ano, podendo ser estendido por mais um ano, a critério da administração municipal. O edital completo pode ser consultado no Diário Oficial dos Municípios do Ceará.
O processo seletivo, regido por um edital específico, visa contratar 170 profissionais e formar um cadastro de reserva.
Inscrições
As inscrições para o processo seletivo da Prefeitura de Ararendá serão realizadas presencialmente nos dias 19 e 20 de fevereiro de 2026. Os interessados devem comparecer à Secretaria Municipal de Educação, situada na Rua Francisco Landim, Nº 228, Centro, Ararendá-CE, entre 07h00 e 13h00.
Oportunidades e Vagas
O edital contempla a criação de um banco de recursos humanos e o preenchimento de vagas temporárias. Estão disponíveis 82 vagas para o cargo de Professor de Educação Infantil e Fundamental da Educação Básica Municipal, que exige formação superior em Pedagogia. Além disso, há 88 vagas para Professor de Educação Básica na modalidade de Educação de Jovens e Adultos (EJA), também requerendo graduação em Pedagogia. O processo seletivo reserva vagas para pessoas com deficiência, conforme a Constituição Federal e a legislação vigente. As convocações serão feitas de acordo com a classificação final e as necessidades da Secretaria Municipal de Educação.
Remuneração e Jornada
Os cargos oferecem uma remuneração de R$ 2.566,00 para uma carga horária de até 100 horas/aula, conforme detalhado no edital. Os valores são brutos e estão sujeitos às condições específicas de cada função. A jornada e o local de trabalho serão determinados pela Secretaria Municipal de Educação, conforme as necessidades das escolas e da rede municipal.
Regime de Contratação
Os selecionados serão contratados por meio de um contrato administrativo por tempo determinado, inicialmente por até seis meses, com possibilidade de prorrogação conforme o interesse da administração pública.
Etapas de Seleção
O processo seletivo é composto por duas etapas, ambas classificatórias e eliminatórias. A primeira fase é uma avaliação curricular, que analisa títulos e experiência profissional de acordo com critérios objetivos especificados no anexo do edital. A segunda fase consiste em uma entrevista com os candidatos aprovados na etapa anterior, onde serão avaliados conhecimentos específicos, motivação, postura profissional e competências na área educacional.
Validade do Processo Seletivo
O processo seletivo terá validade de um ano, podendo ser estendido por mais um ano, a critério da administração municipal. O edital completo pode ser consultado no Diário Oficial dos Municípios do Ceará.