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Prefeitura de São Sebastião do Paraíso - MG anuncia seleção para temporários

A cidade de São Sebastião do Paraíso, em Minas Gerais, está com inscrições abertas para um processo seletivo na área de educação. Os interessados podem se inscrever gratuitamente até o dia 17 de outubro.

Por Emerson Fernandes | Publicado em 29/08/2025 às 14h19

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A Prefeitura de São Sebastião do Paraíso, localizada em Minas Gerais, lançou o edital nº 001/2025 para um processo seletivo simplificado. Este processo visa a contratação temporária de profissionais para atuarem em diversas funções na Secretaria Municipal de Educação.

Organizado pelo IMAM Concursos, o processo oferece oportunidades para cargos de níveis fundamental, médio e superior, com salários variando de acordo com a função. As inscrições estão abertas até o dia 17 de outubro e não há cobrança de taxa para participar.

Sobre o processo seletivo

O objetivo do Processo Seletivo Simplificado da Prefeitura de São Sebastião do Paraíso é contratar profissionais de forma temporária para atender às demandas da Secretaria Municipal de Educação. Este processo é regido pelo edital nº 001/2025, que estabelece uma validade inicial de um ano, podendo ser prorrogado por mais um ano a critério da administração pública.

A responsabilidade técnica e operacional do concurso é do IMAM Concursos. Os candidatos aprovados serão convocados conforme a necessidade da Prefeitura, respeitando a ordem de classificação e o orçamento disponível.

São Sebastião do Paraíso MG inicia novo processo seletivo

Vagas, salários e benefícios

O edital disponibiliza vagas para diversos cargos, abrangendo níveis fundamental, médio/técnico e superior, com remunerações que variam entre R$ 1.548,10 e R$ 4.332,35.

Locais de prova

Este processo seletivo é composto exclusivamente por uma avaliação de títulos, sem a realização de provas escritas. Portanto, não há locais de prova designados. Os candidatos devem enviar a documentação comprobatória conforme as instruções do edital.

Etapas do concurso

O certame consiste em uma única etapa, que é a avaliação de títulos. A pontuação máxima para cada tipo de título é especificada no edital, com critérios para doutorado, mestrado, especialização, experiência profissional e cursos extracurriculares.

Conteúdo programático

Como a seleção é feita por meio de avaliação de títulos, não há conteúdo programático para estudo. É recomendado que os candidatos organizem e preparem a documentação necessária conforme as exigências do edital para maximizar sua pontuação.

Como se inscrever

As inscrições são gratuitas e devem ser realizadas exclusivamente online, no site do IMAM Concursos, entre 6 de outubro e 17 de outubro.

Perguntas Frequentes (FAQ)

Quais são os cargos disponíveis no concurso? Há vagas para cargos de níveis fundamental, médio/técnico e superior, incluindo funções como merendeiro, motorista, auxiliar de secretaria, monitor de educação especial, professor em diversas áreas, psicólogo, nutricionista, entre outros.

Qual é o prazo para inscrições? As inscrições começam em 6 de outubro às 10h e terminam em 17 de outubro às 21h.

Há taxa de inscrição? Não, a participação é gratuita.

Como será feita a seleção dos candidatos? A seleção será realizada por meio de avaliação de títulos, que considera diplomas, certificados, experiência profissional e cursos extracurriculares, conforme os critérios do edital.

Posso me candidatar a mais de um cargo? Sim, é possível se inscrever para até duas funções, desde que o candidato atenda aos requisitos de ambas.

Como comprovar deficiência para concorrer às vagas reservadas? O candidato deve declarar sua condição no momento da inscrição e enviar a declaração e o laudo médico com CID para o e-mail concursos@imam.org.br até o último dia de inscrição.

Quando serão divulgados os resultados? As datas específicas para a divulgação da pontuação da prova de títulos e a classificação final serão publicadas nos sites oficiais do IMAM e da Prefeitura.

O que ocorre após a classificação? Os candidatos classificados serão convocados para contratação conforme a necessidade da Prefeitura, respeitando a ordem de classificação e a disponibilidade orçamentária.

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