Publicado em 19/05/2015 15h31

Concurso promovido pela Prefeitura de Nova Serrana - MG

A Prefeitura de Nova Serrana, no Estado de Minas Gerais, divulgou o edital de Concurso nº 002/2017, a fim de compor cadastros reservas para contratar servidores temporários para várias áreas pela Secretaria Municipal de Saúde. Os servidores terão remuneração de até R$ 3.412,17, por carga horária que varia de 20h a 40h por semana.

As funções disponíveis são para Auxiliar Técnico Administrativo de Apoio a Saúde, Agente Comunitário de Saúde, Agente de Combate às Endemias, Auxiliar de Enfermagem, Auxiliar de Saúde Bucal, Técnico de Saúde Bucal, Técnico em Laboratório, Bioquímico, Odontólogo e Médico.

O formulário de inscrição, bem como a documentação para efetuar a inscrição e documentação para análise e avaliação devem ser entregues na recepção da Sede da Secretaria Municipal de Saúde de Nova Serrana, Rua Macedônia, no 468, bairro São Sebastião. O prazo de inscrição compreende as datas de 23 a 26 de outubro de 2017, no período das 8h às 15h.

Para confirmação da inscrição, o concorrente deve, de forma obrigatória, promover a apresentação de ficha de inscrição devidamente preenchida, correspondente ao modelo constante do anexo II do edital, indicando a função pretendida; fotocópia simples e original da carteira de identidade ou carteira de trabalho ou documento de identificação profissional com foto recente; fotocópia simples e original do comprovante de escolaridade e habilitação para a respectiva função, sendo fotocópia simples e original do diploma ou histórico escolar que comprove a conclusão do curso exigido para o exercício da função pretendida.

A classificação dos candidatos será realizada mediante análise de títulos devidamente comprovados. O resultado preliminar será publicado em Diário Oficial do Município, no endereço eletrônico oficial da Prefeitura http://www.novaserrana.mg.gov.br, e exposto em quadro de avisos da Secretaria Municipal de Saúde de Nova Serrana, Rua Macedônia, no 468, Bairro São Sebastião.

O certame é válido até 31 de dezembro de 2017 ou até seletivo homologado, a partir de resultado final publicado, e pode ter prorrogação por mesmo prazo, uma vez.

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