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Certame TRT - MT 23ª Região

As remunerações podem chegar a R$ 10.425,75.

Por Emerson Fernandes | Publicado em 03/12/2015 às 09h08

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Esta aberto um concurso público para o Tribunal Regional do Trabalho da 23ª Região, com o apoio da Fundação Carlos Chagas, informa que fará concurso público para provimento de cargos do seu Quadro Permanente de Pessoal e formação de cadastro reserva.

São ofertadas 16 vagas, incluindo-se a reserva, para candidatos com deficiência e negros, cadastro para os cargos de Analista (nível superior) e Técnico Judiciário (intermediário ou médio técnico).

As inscrições podem ser feitas até o dia 22 de dezembro de 2015 pelo site (www.concursosfcc.com.br). Após é necessário pagar taxa de R$ 75,00 ou R$ 95,00 de acordo com o cargo pretendido.

Oportunidades e salários

Nível superior: vagas: Analistas Judiciários das áreas Judiciária, Judiciária - Oficial de Justiça Avaliador Federal, Administrativa, Administrativa - Especialidade Contabilidade e área de Apoio Especializado, nas especialidades Biblioteconomia, Medicina do Trabalho, Fisioterapia e Tecnologia da Informação.

Os aprovados recebem remuneração de R$ 8.803,97, com exceção do cargo de Oficial de Justiça, por conta do acréscimo da GAE de R$ 1.621,78, elevando a remuneração inicial para R$ 10.425,75.

Níveis médio ou médio técnico: Técnico Judiciário - Área Administrativa, Técnico Judiciário - Área Apoio Especializado - Especialidade Tecnologia da Informação e Técnico Judiciário - Área Apoio Especializado - Especialidade Enfermagem do Trabalho.

Os aprovados recebem remuneração R$ 5.365,92.

Como método de avaliação dos candidatos haverá provas teórico - objetivas e discursiva - redação, para ambos os cargos, contendo conhecimentos gerais e específicos.

A aplicação desses exames será no dia 21 de fevereiro de 2016, na cidade de Cuiabá/MT, em turnos diferentes, conforme o cargo.

Mais informações: http://pesquisa.in.gov.br/imprensa/jsp/visualiza/index.jsp?jornal=3&pagina=168&data=20/11/2015

Os candidatos precisam ficar atentos a todos os requisitos específicos conforme consta no edital. Qualquer descuido ou falta de informação pode levar a anulação do candidato para as vagas.

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