Prefeitura de Nova Guarita-MT lança Processo Seletivo
A Prefeitura de Nova Guarita, no Mato Grosso, comunicou abertura do edital de n° 002/2017 de processo seletivo, com a finalidade de ocupar 4 vagas, além de formar cadastro de reserva, nos cargos de: Auxiliar de Serviços Gerais, Motorista, Farmacêutico e Mecânico. Cargos esses de nÃveis fundamental e superior.
O salário é de R$ 2.500,00 por mês.
O perÃodo de inscrições inicia no dia 27 de abril e encerra no dia 12 de maio de 2017, no site: www.w2consultores.com.br, ou de forma presencial, no endereço informado no edital. As taxas de participação do certame variam de R$ 25,00 a R$ 60,00, de acordo com o cargo pretendido.
A seleção dos candidatos se dará por meio de provas objetivas de múltipla escolha, para todos os cargos, de caráter eliminatório e classificatório, e prova de tÃtulos para os cargos de nÃvel superior, de caráter apenas classificatório. A data prevista para realização das provas objetivas de múltipla escolha será dia 21 de maio de 2017 (domingo).
Os candidatos deverão apresentar documentos que comprovem sua titulação no momento da realização da prova objetiva e os gabaritos oficiais preliminares serão divulgados a partir 16h do dia subsequente ao da aplicação.
A vigência do concurso será de 12 meses, a contar a partir da data de sua homologação, com chance de prorrogação uma única vez, pelo mesmo perÃodo, a critério do Prefeito Municipal ou pelo prazo de afastamento ou validade do programa ou convênio.
Maiores informações poderão ser conferidas no edital completo e suas possÃveis atualizações através do site: https://diariomunicipal.org/mt/amm/publicacoes/273082/
O salário é de R$ 2.500,00 por mês.
O perÃodo de inscrições inicia no dia 27 de abril e encerra no dia 12 de maio de 2017, no site: www.w2consultores.com.br, ou de forma presencial, no endereço informado no edital. As taxas de participação do certame variam de R$ 25,00 a R$ 60,00, de acordo com o cargo pretendido.
A seleção dos candidatos se dará por meio de provas objetivas de múltipla escolha, para todos os cargos, de caráter eliminatório e classificatório, e prova de tÃtulos para os cargos de nÃvel superior, de caráter apenas classificatório. A data prevista para realização das provas objetivas de múltipla escolha será dia 21 de maio de 2017 (domingo).
Os candidatos deverão apresentar documentos que comprovem sua titulação no momento da realização da prova objetiva e os gabaritos oficiais preliminares serão divulgados a partir 16h do dia subsequente ao da aplicação.
A vigência do concurso será de 12 meses, a contar a partir da data de sua homologação, com chance de prorrogação uma única vez, pelo mesmo perÃodo, a critério do Prefeito Municipal ou pelo prazo de afastamento ou validade do programa ou convênio.
Maiores informações poderão ser conferidas no edital completo e suas possÃveis atualizações através do site: https://diariomunicipal.org/mt/amm/publicacoes/273082/