Prefeitura de Inhumas - GO anuncia processo seletivo com 70 vagas
A cidade de Inhumas está oferecendo 70 vagas imediatas, além de cadastro reserva, para trabalhos em obras e serviços urbanos. As inscrições são gratuitas e ocorrerão de 10 a 18 de julho.
A Prefeitura de Inhumas, localizada em Goiás, lançou um processo seletivo para preencher 70 vagas imediatas e criar um cadastro reserva. As oportunidades são destinadas a programas nas áreas de obras e serviços urbanos, com o objetivo de melhorar a infraestrutura local.
As vagas disponÃveis são para os seguintes cargos:
- Auxiliar de Limpeza de Vias Públicas e Manutenção de Parques e Jardins, com 30 vagas
- Auxiliar de Coleta de ResÃduos Sólidos, com 20 vagas
- Auxiliar de Manutenção de Pavimentação Asfáltica, com 20 vagas
Os candidatos devem ter ensino fundamental incompleto para se inscrever. Os selecionados trabalharão 40 horas por semana e receberão um salário de R$ 2.600.
Para participar, as inscrições devem ser realizadas pessoalmente no Protocolo da Prefeitura Municipal de Inhumas, entre os dias 10 e 18 de julho de 2025, das 7h às 11h e das 13h às 17h, no horário local. Não será cobrada nenhuma taxa de inscrição.
O processo seletivo consistirá em análise curricular e entrevista, conforme os critérios estabelecidos no edital. A validade da seleção será de dois anos, com possibilidade de prorrogação por mais dois anos, a critério do Poder Executivo Municipal.
As vagas disponÃveis são para os seguintes cargos:
- Auxiliar de Limpeza de Vias Públicas e Manutenção de Parques e Jardins, com 30 vagas
- Auxiliar de Coleta de ResÃduos Sólidos, com 20 vagas
- Auxiliar de Manutenção de Pavimentação Asfáltica, com 20 vagas
Os candidatos devem ter ensino fundamental incompleto para se inscrever. Os selecionados trabalharão 40 horas por semana e receberão um salário de R$ 2.600.
Para participar, as inscrições devem ser realizadas pessoalmente no Protocolo da Prefeitura Municipal de Inhumas, entre os dias 10 e 18 de julho de 2025, das 7h às 11h e das 13h às 17h, no horário local. Não será cobrada nenhuma taxa de inscrição.
O processo seletivo consistirá em análise curricular e entrevista, conforme os critérios estabelecidos no edital. A validade da seleção será de dois anos, com possibilidade de prorrogação por mais dois anos, a critério do Poder Executivo Municipal.