Comissão trabalha para definir os detalhes da seleção
O concurso TRE-PA foi autorizado pelo Tribunal Superior Eleitoral (TSE), com isso a comissão já trabalha para definir os principais detalhes do concurso, como, por exemplo, o quantitativo de vagas a serem ofertadas. Dois cargos já estão confirmados para a seleção, são eles, técnico judiciário (área administrativa) e analista judiciário (área judiciária) afirmou Rodrigo Augusto Valdez, presidente da comissão.
Segundo a Assessoria de Imprensa do Tribunal Regional Eleitoral do Pará, as oportunidades são destinadas as zonas eleitorais do interior do Estado. os candidatos ao cargo de técnico da área administrativa devem possuir ensino médio completo e para o cargo de analista da área judiciária é exigido formação em Direito.
Valdez reconhece a necessidade de abertura de um novo concurso público para o órgão o mais rápido possÃvel, pois a TRE-PA não possui concurso válido. Está sendo realizado um estudo para determinar a quantidade de cargos que devem ser ofertados no edital do concurso e também o número de vagas destinadas ao quadro de reservas, isso está sendo feito com muito cuidado para não ofertar vagas cujo provimento está suspenso, afirmou ainda o presidente.
Rodrigo comentou que algumas pessoas questionaram sobre a possibilidade de abertura de vagas para o cargo de médicos e engenheiros, mas o quadro de servidores para essas funções foi preenchido no último concurso do órgão, sendo assim, a comissão está analisando quais as outras áreas que serão completadas com oportunidades.
O concurso TRE-PA já tem comissão formada desde o fim do mês de junho, esse grupo é composto pelos servidores Renato Alves, Márcia Nascimento Rodrigo Augusto Valdez. Esse grupo será o responsável por definir o quadro de vagas e por elaborar o projeto básico do concurso para que a banca organizadora seja definida, esse documento trará os detalhes básicos do concurso.
No dia 08 de outubro foi publicada uma nova portaria pelo TSE que amplia o número de cargos vagos e que devem ser preenchidos através de concursos públicos pelos Tribunais Regionais Eleitorais, visto que o órgão não possui nenhum concurso com validade, ficam autorizadas quatro vagas para provimento para o quadro do TRE-PA, sendo duas para a carreira de analista e duas para técnicos.
De acordo com o Portal de Transparência do órgão, hoje são 13 cargos vagos no tribunal, sendo seis para analistas e sete são para técnicos, mas a expectativa é que o edital oferte um número de vagas maior do que a prevista. Além das vagas oportunidade já confirmadas, espera-se que sejam ofertadas vagas também para as funções de técnicos para a área de Segurança e Transporte que exige apenas nÃvel médio de escolaridade e CNH na categoria D ou E.
Devem ser disponibilizadas chances também para analistas na área Administrativa, cargo que tem como exigência nÃvel superior em qualquer área e também para o cargo de analista-Oficial de Justiça, para esse cargo é necessário possuir nÃvel superior em direito.
A renumeração inicial dos técnicos do TRE-PA é de R$8.501,45, para área de Segurança e Transporte o salário é de R$9.608,52, para analista, os rendimentos são de R$13.365,38, já os oficiais de justiça recebem R$15.181,77 por mês.
Os servidores tem direito também a R$712,62, referentes a assistência pré-escolar por dependente de até cinco anos. Nos valores mencionados acima já estão somados os benefÃcios de auxÃlio-alimentação e as gratificações de Atividade Externa (GAE) e Atividade Judiciária (GAJ).
Segundo a Assessoria de Imprensa do Tribunal Regional Eleitoral do Pará, as oportunidades são destinadas as zonas eleitorais do interior do Estado. os candidatos ao cargo de técnico da área administrativa devem possuir ensino médio completo e para o cargo de analista da área judiciária é exigido formação em Direito.
Valdez reconhece a necessidade de abertura de um novo concurso público para o órgão o mais rápido possÃvel, pois a TRE-PA não possui concurso válido. Está sendo realizado um estudo para determinar a quantidade de cargos que devem ser ofertados no edital do concurso e também o número de vagas destinadas ao quadro de reservas, isso está sendo feito com muito cuidado para não ofertar vagas cujo provimento está suspenso, afirmou ainda o presidente.
Rodrigo comentou que algumas pessoas questionaram sobre a possibilidade de abertura de vagas para o cargo de médicos e engenheiros, mas o quadro de servidores para essas funções foi preenchido no último concurso do órgão, sendo assim, a comissão está analisando quais as outras áreas que serão completadas com oportunidades.
O concurso TRE-PA já tem comissão formada desde o fim do mês de junho, esse grupo é composto pelos servidores Renato Alves, Márcia Nascimento Rodrigo Augusto Valdez. Esse grupo será o responsável por definir o quadro de vagas e por elaborar o projeto básico do concurso para que a banca organizadora seja definida, esse documento trará os detalhes básicos do concurso.
No dia 08 de outubro foi publicada uma nova portaria pelo TSE que amplia o número de cargos vagos e que devem ser preenchidos através de concursos públicos pelos Tribunais Regionais Eleitorais, visto que o órgão não possui nenhum concurso com validade, ficam autorizadas quatro vagas para provimento para o quadro do TRE-PA, sendo duas para a carreira de analista e duas para técnicos.
De acordo com o Portal de Transparência do órgão, hoje são 13 cargos vagos no tribunal, sendo seis para analistas e sete são para técnicos, mas a expectativa é que o edital oferte um número de vagas maior do que a prevista. Além das vagas oportunidade já confirmadas, espera-se que sejam ofertadas vagas também para as funções de técnicos para a área de Segurança e Transporte que exige apenas nÃvel médio de escolaridade e CNH na categoria D ou E.
Devem ser disponibilizadas chances também para analistas na área Administrativa, cargo que tem como exigência nÃvel superior em qualquer área e também para o cargo de analista-Oficial de Justiça, para esse cargo é necessário possuir nÃvel superior em direito.
A renumeração inicial dos técnicos do TRE-PA é de R$8.501,45, para área de Segurança e Transporte o salário é de R$9.608,52, para analista, os rendimentos são de R$13.365,38, já os oficiais de justiça recebem R$15.181,77 por mês.
Os servidores tem direito também a R$712,62, referentes a assistência pré-escolar por dependente de até cinco anos. Nos valores mencionados acima já estão somados os benefÃcios de auxÃlio-alimentação e as gratificações de Atividade Externa (GAE) e Atividade Judiciária (GAJ).